Hava Durumu
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文

#Akademi

Kapsül Haber Ajansı - Akademi haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, Akademi haber sayfasında canlı gelişmelere ulaşabilirsiniz.

Mastercard, Türkiye'deki 30. Yaşını Kutluyor Haber

Mastercard, Türkiye'deki 30. Yaşını Kutluyor

Mastercard, Türkiye’de 30 yıldır ödeme teknolojilerinin dönüşümüne katkı veriyor. Türkiye’de faaliyete başladığı günden bu yana dijital ödemeler alanındaki gelişimini destekleyen şirket, 30. yılını kutlarken geleceği şekillendirecek teknoloji, fikir ve yeteneklere odaklanıyor. Türkiye’deki iş ortakları ile birlikte birçok ilki hayata geçiren Mastercard, Türkiye’nin ödeme sistemlerinde güçlü bir ülke olması için önümüzdeki dönemde de teknoloji ve inovasyon odaklı büyümesini sürdürmeyi hedefliyor. Mastercard’ın Türkiye’deki 30 yılının ülkedeki dijital ödemelerin gelişim hikayesiyle çok paralel olduğunu belirten Mastercard Doğu Avrupa Bölge Başkanı Yasemin Bedir, “Mastercard’ın Türkiye’deki yolculuğuna başladığı dönemde ülkemiz ödeme sistemlerinde büyük bir dönüşümün eşiğindeydi ve Mastercard bu potansiyelin tam kalbinde yer alıyordu. Bizim için bu 30 yıl, sektörümüzde pek çok alanda inovasyonla değer yaratmanın hikayesi. Bugün, 12 ülkenin yer aldığı Doğu Avrupa Bölgesi’nin yönetim merkeziyiz. Türkiye’de geliştirdiğimiz yenilikçi ürün ve hizmetleri bölgeye ihraç ediyoruz. Önümüzdeki dönemde de inovasyon mirasımızı geleceğe taşıyacak heyecanlı bir yolculuğa çıkıyoruz” dedi. Mastercard Türkiye ve Azerbaycan Genel Müdürü Onur Faydacı ise şöyle konuştu: “30 yıldır ülkemizin dijital ekonomi vizyonunu destekliyor, finansal ekosisteme değer katıyor ve tüketicilerin yaşam kalitesini artıran çözümler geliştirmenin gururunu yaşıyoruz. Türkiye’nin güçlü teknoloji altyapısı ve yenilikçi bakış açısı sayesinde, bugün sadece ülkemize değil, bölgeye de yayılan projeler üreten bir inovasyon merkezi haline geldik. Her yıl 100’ün üzerinde iş ortağımızla 150’den fazla proje yürütüyor, bankalardan finteklere, kamu kurumlarından merkez bankalarına uzanan geniş bir paydaş ağı ile finansal kapsayıcılık ve dijital dönüşüm alanlarında birlikte çalışıyoruz. 30 yıldır Türkiye’nin ritmini paylaştığımız bu yolculukta yanımızda olan tüm paydaşlarımıza, tüketicilerimize ve Mastercard ailesine teşekkür ediyorum.” Geleceği yapay zeka, yetenek ve sanat şekillendirecek. Mastercard, geleceğin şekillenmesinde üç temel unsurun belirleyici olacağına inanıyor: yapay zeka, sanat ve yetenek. Yapay zekayı operasyonel verimlilikten müşteri deneyimine uzanan tüm süreçleri güçlendiren bir teknoloji altyapısı; yeteneği kurumların dönüşüm kapasitesini artıran stratejik insan kaynağı; sanatı ise inovasyonu besleyen yaratıcı düşüncenin dinamosu olarak konumlandırıyor. Bu vizyon doğrultusunda Mastercard, yıl boyunca sürecek kapsamlı bir yapay zeka inisiyatifi başlatarak sektörü ve kamuoyunu yapay zeka odaklı gelişmelerle buluşturacak. Teknolojide Kadın Derneği iş birliğiyle, sektörde yapay zeka alanında donanımlı kadın iş gücünü yetiştirmeyi hedefleyen bir akademi de kuracak. Ayrıca, tüketiciler için Paha Biçilemez platformu üzerinden ilham verici sanat deneyimleri sunmaya devam edecek. 30. yıla özel dijital sanat eseri Mastercard Türkiye’nin 30. yılı anısına genç tasarımcı Ecem Dilan Köse tarafından özel olarak üretilen Mycorrhiza isimli dijital sanat eseri, doğadaki ortak yaşam birliğinden ilham alıyor. Bu eser, Mastercard’ın iş ortaklarıyla kurduğu güven, iş birliği ve iletişim değerlerini sembolize ediyor; tıpkı doğada birbirine bağlı köklerin oluşturduğu yaşam ağı gibi, Mastercard ve paydaşları da birlikte, tek başlarına yaratamayacakları güçlü bir ekosistem inşa ediyorlar. Marka değerleri etrafında şekillenen bu yenilikçi çalışma, Mastercard’ın sanatla kurduğu bağın güçlü bir ifadesi niteliğinde. Özel bir geceyle kutladı Mastercard Türkiye, 30. yıl dönümünü iş ortaklarının katılımıyla düzenlenen özel bir geceyle kutladı. Gecenin teması olan “30 Years Inside the Circles”, Mastercard’ın logo tasarımındaki halkalara atıfta bulunarak markanın bakış açısını yansıtıyor. Halkaların içinden açılan pencerelerde, herkes için sınırsız ve paha biçilemez olasılıkların olduğu bir dünya keşfediliyor; bu değerler, yarınlara umut ve ilham bırakıyor.

Türkiye’nin Yeni Teknoloji ve Bilim Üssü Biyoteknoloji Vadisi’nden Türk Ticaret Bankası’na Ziyaret Haber

Türkiye’nin Yeni Teknoloji ve Bilim Üssü Biyoteknoloji Vadisi’nden Türk Ticaret Bankası’na Ziyaret

Türkiye’nin yeni teknoloji ve bilim üssü Biyoteknoloji Vadisi, 4,5 milyar dolarlık yatırım değeriyle, 2,7 milyon metrekarelik alanda, 20 bin nitelikli istihdam ve 15 milyar dolar yatırım hedefiyle İstanbul’un tuzla ilçesinde yükseliyor. Sahada çalışmalar devam ederken, stratejik iş birliklerini güçlendirmeye yönelik görüşmeler de sürüyor. Bu kapsamda; Biyoteknoloji Sanayicileri Derneği (BİYOSAD) ve Biyoteknoloji İhtisas Organize Sanayi Bölgesi (BİOSB) Yönetim Kurulu Başkanı Dr. Ercan Varlıbaş, Türk Ticaret Bankası Yönetim Kurulu Üyesi ve Genel Müdürü İlker Yeşil ile bir araya geldi. Türk Ticaret Bankası’nın Genel Müdürlüğü’nde gerçekleştirilen görüşmede biyoteknoloji sektörünün Türkiye ekonomisine katkıları, inovasyon potansiyeli ve finansal destek modelleri üzerinde fikir alışverişinde bulunuldu. “BİYOTEKNOLOJİ EKOSİSTEMİNİ BÜYÜTMEYİ HEDEFLİYORUZ” Dr. Ercan Varlıbaş ziyarete ilişkin yaptığı açıklamada şunları dile getirdi: “Biyoteknoloji, bugün dünyanın ekonomik ve teknolojik rekabetini şekillendiren en stratejik alanlardan birisi konumundadır. Biyoteknoloji Vadisi olarak hedefimiz; Türkiye’yi bu rekabetin yalnızca bir parçası değil, aynı zamanda yön veren ülkelerinden birisi haline getirmektir. Bu doğrultuda kamu ve özel sektör, finans ve akademi alanlarında yapacağımız iş birlikleri ile biyoteknoloji ekosistemini büyütmeyi hedefliyoruz. Bu hedef Biyoteknoloji Vadisi’ni bölgesel bir merkezden global bir giriş kapısına dönüştürmemizi sağlayacaktır” Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

IAS’tan Almanya’nın Önde Gelen Üniversiteleriyle Stratejik İşbirliği Haber

IAS’tan Almanya’nın Önde Gelen Üniversiteleriyle Stratejik İşbirliği

Dijital dönüşümün hız kazandığı günümüz imalat sanayisinde, rekabet gücünü korumanın yolu teorik bilgi ile pratik uygulamayı birleştirmekten geçiyor. Bu kritik ihtiyaca yanıt veren IAS, Almanya'nın saygın eğitim kurumlarından Potsdam Üniversitesi ve Ostfalia Uygulamalı Bilimler Üniversitesi ile önemli işbirliklerine imza attı. Projeler kapsamında IAS'ın IoT ekibi, Canias ERP sistemini Potsdam Üniversitesi'nin Öğrenim Fabrikası (Learning Factory) ve Ostfalia Üniversitesi Makine Mühendisliği Fakültesi'nin 3D Prototipleme Laboratuvarı'nda başarıyla hayata geçirdi. Teori Pratiğe Dönüşüyor: Kritik Veriler Anlık Olarak ERP Ekranlarında Bu işbirliğinin en somut çıktılarından biri Ostfalia Üniversitesi'nde gerçekleşti. IAS uzmanlarının akademideki araştırma ekibi ile yürüttüğü ortak çalışma sonucunda, laboratuvardaki 3B yazıcıların baskı işleri artık doğrudan Canias ERP üzerinden yönetiliyor. Ayrıca üretim süreçlerinin ilerleyişi ve makinelerin anlık enerji tüketimi gibi kritik veriler, ERP ekranlarından gerçek zamanlı olarak izlenebiliyor. Projenin bir sonraki adımında ise ürün konfigüratörü ve üretim simülatörünün sisteme entegre edilmesi hedefleniyor. Potsdam Üniversitesi'nde akademisyenler ile yürütülen projede ise Canias ERP öğrencilerin ve araştırmacıların teorik bilgilerini gerçek bir endüstriyel yazılım üzerinde test ettikleri bir "Öğrenim Fabrikası"nın dijital omurgasını oluşturuyor. Sanayi ve Akademi Güçlerini Birleştirdi Bu işbirlikleri, her iki taraf için de stratejik kazanımlar sunuyor. Üniversiteler, öğrencilerine piyasada kullanılan en güncel teknolojilerle çalışma ve mezun olduklarında bir adım önde olma imkanı tanıyor. IAS ise en son bilimsel gelişmeleri yakından takip etme, teknolojisini en yenilikçi ortamlarda test etme ve geleceğin mühendislerinden değerli geri bildirimler alma fırsatı buluyor. Konuyla ilgili görüşlerini paylaşan IAS Avrupa'dan Sorumlu Başkanı Kürşad Karaman, bu işbirliklerinin stratejik önemini şu sözlerle değerlendirdi: “Almanya’nın önde gelen üniversiteleriyle yürüttüğümüz bu projeler, araştırma, eğitim ve pratik uygulama arasındaki kritik bağın en güzel örneğidir. Sanayinin gelecekteki zorluklarına bugünden çözüm üretecek yenilikçi yaklaşımlar geliştiriyor ve şirketleri geleceğe daha hazır hale getiriyoruz. Bu iş birlikleri sayesinde teknolojimizi en yeni bilimsel gelişmelerle zenginleştiriyor, sürekli öğrenme ve inovasyon kültürünü besliyoruz.” Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Enerjisa Enerji, Daha İyi Bir Gelecek Buluşmalarına Gaziantep'te Start Verdi Haber

Enerjisa Enerji, Daha İyi Bir Gelecek Buluşmalarına Gaziantep'te Start Verdi

Gaziantepli KOBİ’lerin verimlilik ve dijital dönüşüm yolculuğuna ışık tutan etkinlikte; ekonomik verimlilikten etkili iletişime pek çok başlık ele alındı. KOBİ’lere yönelik yenilikçi dijital çözümler tanıtılırken, FutureBright araştırma şirketi tarafından hazırlanan “KOBİ’lerin Veri Analitiği Karnesi” raporu da ilk kez kamuoyuyla paylaşıldı. “Daha İyi Bir Gelecek” Platformu, Türkiye’nin ekonomik verimliliğine katkı sunmak amacıyla 2023 yılında Enerjisa Enerji tarafından kuruldu. Platform; kamu, akademi, iş dünyası, uluslararası kuruluşlar, sivil toplum ve sanat çevrelerinden paydaşları bir araya getirerek işletmelerin veriye dayalı karar alma mekanizmaları geliştirmelerine olanak tanıyor ve gelecek nesillere daha akıllı, yeşil bir dünya bırakmak için çalışıyor. Enerjisa Enerji, platformun tek özel sektör paydaşı olarak bu çok paydaşlı girişime liderlik ediyor. Enerjisa Enerji, 2023 Temmuz ayında gerçekleştirdiği platform lansmanından bu yana verimlilik odaklı çalışmalarını aralıksız sürdürüyor. Platformun ilk somut çıktıları olarak Türkiye genelinde işletmelerin mevcut verimlilik düzeyini ortaya koyan ‘Türkiye Verim Araştırması Raporu’ ve ‘Türkiye Verim Haritası’ yayımlanmıştı. Daha iyi bir gelecek buluşmalarının ilk durağı: Gaziantep Enerjisa Enerji liderliğindeki Daha İyi Bir Gelecek Platfotmu, işletmelerin verimliliğine katkı sunmak amacı ile yerel buluşmalarını da başlattı. İlk olarak Gaziantep’te kamu, akademi, sivil toplum, üniversite öğrencileri ve KOBİ temsilcilerinden oluşan 200’ü aşkın katılımcıyla ortak bir vizyon için buluştu. Etkinlikte KOBİ’lerin enerji ve operasyonel verimliliklerini artırmaya yönelik dijital araçlar, iyileştirme önerileri ve ücretsiz eğitim imkanları gibi platformun somut faydaları katılımcılarla paylaşıldı. Alanında uzman isimler; işletmelerin ekonomik verimliliği, etkili iletişim yöntemleri ve enerji verimliliğine ilişkin güncel mevzuat gelişmeleri üzerine deneyim ve görüşlerini aktardı. Bu sayede katılımcı işletmeler, verimlilik odaklı dönüşüm için gereken bilgi birikimine ve ilham verici örneklere ilk elden ulaşma imkânı buldu. Etkinliğin öne çıkan çıktılarından biri, “KOBİ’lerin Veri Analitiği Karnesi” raporunun lansmanı oldu. FutureBright tarafından hazırlanan bu kapsamlı rapor, KOBİ’lerin veri kullanımı konusundaki mevcut durumunu ve gelişime açık alanlarını ortaya koyarak işletmelere önemli içgörüler sunuyor. TAŞCIOĞLU: “Verimliliği sürdürülebilir kılmanın yolu, veriye dayalı bir dönüşümden geçiyor.” Etkinliğin Enerjisa Enerji adına açılış konuşmasını da gerçekleştiren Enerjisa Enerji Sürdürülebilirlik ve Kurumsal Yetkinlikler Bölüm Başkanı Ebru Taşcıoğlu, etkinliğin vizyonunu şu sözlerle paylaştı: “Enerjisa Enerji olarak herkes için daha iyi bir gelecek hedefiyle kurduğumuz bu platformda, KOBİ’lerin verimliliklerini artırmalarına destek olmayı ve bu yolda onlara veri temelli karar alma becerileri kazandırmayı öncelikli görüyoruz. Çünkü biliyoruz ki, bütünsel ekonomik kalkınmanın ana kolaylaştırıcısı verimliliktir — ve bu verimliliği sürdürülebilir kılmanın yolu da veriye dayalı bir dönüşümden geçiyor. Bu buluşmada ilk kez kamuoyuna sunduğumuz ‘KOBİ için Verimlilik ve Veri Analitiği Karnesi’ raporu, işletmelerin ortalama 6 yıldır dijital araçlar kullanmasına rağmen bu alışkanlığın henüz kurum kültürüne yerleşmediğini gösteriyor. KOBİ’lerin sadece %14’ü veri analitiği okuryazarıyken, %90’ı hâlâ Excel gibi temel araçlarla veri yönetimi yapıyor. Bu tablo, dönüşümün başladığını ama henüz derinleşmediğini ortaya koyuyor. İşte bu nedenle, kamu, özel sektör, akademi ve sivil toplumun birlikte hareket etmesi, bu kültürel dönüşümün yaygınlaşmasında kritik rol oynuyor. Gaziantep’te bu ortak iradenin güçlü bir örneğini yaşadık. Bu yolculukta bize eşlik eden tüm KOBİ’lere ve paydaşlarımıza gönülden teşekkür ediyoruz.” dedi. YILDIRIM: “Gaziantep’ten yükselecek bu vizyonun, tüm Türkiye’ye ilham olacağına yürekten inanıyorum.” Etkinliğin açılış konuşmasını gerçekleştiren Gaziantep Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Tuncay Yıldırım, büyümenin anahtarının kaynakları tüketmekte değil, kaynakları akıllıca yönetmekte olduğunu ifade ederek “Enerji verimliliği, dijital araçlar ve veri analitiği geleceğin üretim modelini tarif ediyor. Artık büyümenin anahtarı kaynakları tüketmekte değil, kaynakları akıllıca yönetmekte… Ama ben inanıyorum ki Gaziantep iş dünyası değişime hazır. Yeter ki bu süreçte elimizi taşın altına hep birlikte koyalım. Kamu, özel sektör, akademi ve sivil toplum olarak omuz omuza verirsek; daha verimli, daha adil, daha sürdürülebilir bir Türkiye’ye ulaşabiliriz. Gaziantep’ten yükselecek bu vizyonun, tüm Türkiye’ye ilham olacağına yürekten inanıyorum.” dedi. Gaziantep’in yüzyılı aşkın süredir üretmeyi bilen, ürettiğini dünyayla paylaşan bir şehir olduğunu fakat bu kültürü artık bir adım öteye taşımak istediklerini vurgulayan Yıldırım, şöyle devam etti: “Daha akıllı, daha verimli, daha sürdürülebilir bir üretim modeline geçmenin zamanı geldi… Çünkü artık geleceği şekillendiren şey sadece sermaye değil! Geleceği şekillendiren bilgi, veri ve iş birliği… Bilgiyi veriye, veriyi farkındalığa, farkındalığı da eyleme dönüştürebildiğimiz ölçüde güçlü olabiliriz. Bugün burada olmamıza vesile olan ‘Daha İyi Bir Gelecek Platformu’ tam da bu anlayışın güzel bir örneği. Enerjisa’nın öncülüğünde, IDEMA’nın katkılarıyla yürütülen bu değerli platformla biz geçmişte de birlikte çalıştık. ‘Herkes İçin Daha İyi Bir Gelecek!’ hayallerine ortak olduk. Anlamlı iş birlikleri için tüm paydaşlarımıza teşekkür ediyorum.” Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

ÜNLÜ & Co Kadın Teknoloji Girişimcileri Akademisi 10. Yılında Başvurulara Açıldı Haber

ÜNLÜ & Co Kadın Teknoloji Girişimcileri Akademisi 10. Yılında Başvurulara Açıldı

Kadın girişimcilerin teknoloji odaklı iş dünyasında daha aktif rol almalarını teşvik eden ÜNLÜ & Co Kadın Teknoloji Girişimcileri Akademisi, 2025–2026 dönemine yeni katılımcılarıyla adım atmaya hazırlanıyor. Türkiye Girişimcilik Vakfı (GİRVAK) iş birliği ile geliştirilen program, teknoloji temelli iş fikirlerine sahip kadın girişimcilere bu yıl da uçtan uca bir gelişim yolculuğu sunuyor. 24 Eylül’de başlayan başvuru süreci, 4 Kasım tarihinde sona erecek. Titiz bir seçim sürecinden sonra başlayacak olan akademi girişimcilerin ihtiyaçlarına göre özelleştirilen eğitimler, mentörlük programı, yatırımcı ve potansiyel müşteri buluşmaları gibi adımlarla girişimcilere kapsamlı bir gelişim yolculuğu sunuyor. Akademi, yeni kadın girişimcilerini arıyor 2016’da GİRVAK ve Endeavor Türkiye iş birliğinde “ÜNLÜ & Co Kadın Girişimciler Akademisi” adıyla yola çıkan program, yıllar içinde teknoloji alanına odaklanarak evrildi ve 2022 itibarıyla “ÜNLÜ & Co Kadın Teknoloji Girişimcileri Akademisi” adını aldı. Bu dönüşüm hem program kapsamındaki içeriklerin hem de desteklediği girişimci profilinin teknoloji temelli büyümesini yansıtırken, Akademi’yi Türkiye’de bu alandaki en özgün kurumsal sosyal sorumluluk platformlarından biri haline getirdi. Bugüne kadar 250’den fazla kadın girişimciyi mezun eden program, 150’den fazla girişimin hayata geçmesine ve 54 girişimin yatırım almasına katkı sağlarken; Akademi’ye dahil olan girişimler 100 milyon doların üzerinde yatırım aldı. Kadın girişimcilerin yatırıma erişimi, liderlik gelişimi ve görünürlük gibi konularda karşılaştıkları temel engelleri aşmayı hedefleyen Akademi; eğitim, mentörlük, networking ve yatırımcı buluşmalarını kapsayan uçtan uca bir destek ekosistemi sunuyor. Finansal okuryazarlığın gelişmesine de katkıda bulunan program ile alanında uzman isimlerden eğitimler alan girişimciler, daha sürdürülebilir iş planları oluşturabiliyor. Bağımsız etki analizleri ile her dönem daha da güçlendirilen bu yapı, teknoloji alanında sürdürülebilir kadın girişimciliğinin yaygınlaşmasına öncülük ediyor. Birinci olan girişime 50 bin dolar yatırım 2025-2026 döneminde 10. yılını tamamlayacak olan Akademi kapsamında, ÜNLÜ & Co birinci olan girişime 50 bin dolar yatırım yapacak. Akademi’nin bugüne dek sağladığı etkiyi daha da ileri taşımayı amaçlayan bu destek, teknoloji odaklı kadın girişimcilere sürdürülebilir gelişim fırsatı sunuyor. ÜNLÜ & Co Yönetim Kurulu Üyesi Şebnem Kalyoncuoğlu Ünlü yeni dönemde kadın girişimcilere daha kapsamlı destek vermeyi hedeflediklerini ifade ederek şöyle konuştu: “Kadınların teknoloji odaklı girişimcilikte daha fazla yer alması için sunduğumuz desteklerle hem bireysel başarı hikayeleri yaratıyoruz hem de ekonomik büyüme ve toplumsal dönüşümün önünü açtığımıza inanıyoruz. ÜNLÜ & Co olarak, Kadın Teknoloji Girişimcileri Akademisi ile kuruluşundan bu yana yüzlerce kadının cesaretini, yaratıcılığını ve liderlik potansiyelini destekledik. Finans alanındaki uzmanlarımızın verdiği eğitimlerle finansal okuryazarlığın gelişmesine katkıda bulunduk. 10. yılımıza girerken bu birikimi daha da ileri taşıyor, kadın girişimcilerin fikirlerini hayata geçirmelerine destek olurken aynı zamanda bu fikirleri ölçekleyerek kalıcı başarı hikayelerine dönüştürmelerini hedefliyoruz. Bu yıl sunacağımız 50 bin dolar yatırımla birlikte, finansal kaynaklara erişimi kolaylaştırarak girişimciliğin önündeki engelleri kaldırmak istiyoruz. Kadınların teknoloji alanında daha fazla söz sahibi olduğu bir gelecek için bugün kararlılıkla çalışmaya devam ediyoruz.” GİRVAK Yönetim Kurulu Başkanı Sina Afra programın yeni dönemi ile ilgili yaptığı açıklamada şunları söyledi: “Kadın Teknoloji Girişimcileri Akademisi, 10 yıldır kadınların girişimcilik yolculuklarında yanlarında olarak onların bilgiye, mentörlere ve fırsatlara erişimlerini kolaylaştırıyor. Bu süreçte gördük ki, doğru destek mekanizmaları sunulduğunda girişimciler hem kendi fikirlerini gerçekleştirebiliyor hem de içinde bulundukları topluluklara değer katabiliyorlar. Bu yıl sunduğumuz yatırım desteği de aslında bu yolculuğun bir parçası; amacımız yalnızca girişimlerin büyümesini değil, aynı zamanda kadınların teknoloji alanında daha görünür, daha güçlü ve daha özgüvenli bir şekilde ilerlemelerini desteklemek. Bizim için asıl önemli olan, bu programdan mezun olan girişimcilerin ileride başka girişimcilere de yol açmaları ve ekosistemde dayanışmayı çoğaltmaları.” Adaylar, başvurularını www.unluco.com resmî web sitesi üzerinden 24 Eylül – 4 Kasım tarihleri arasında yapabilirken, başvuru koşulları ve süreç hakkında detaylı bilgilere de web sitesi üzerinden ulaşabilirler. Kimler Başvurabilir? ÜNLÜ & Co Kadın Teknoloji Girişimcileri Akademisi’ne teknoloji alanında girişimcilik yolculuğuna başlamış, iş modelini geliştirirken diğer kadın teknoloji girişimcileriyle seçkin bir topluluğa dahil olmak isteyen, kurucusu veya kurucu ortaklarından en az biri kadın ve 18 yaşını doldurmuş olan girişimcilerden oluşan takımlar başvurabilir. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

logo
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.