Bes Haberleri - Son Dakika Bes Haber Güncel Gelişmeler

Anadolu Hayat Emeklilik’in Aktif Büyüklüğü Yüzde 56 Artışla 376 Milyar TL’ye Ulaştı

Anadolu Hayat Emeklilik Genel Müdürü Serkan Uğraş Kaygalak, 2025 yılının üçüncü çeyrek finansal sonuçlarına ilişkin yaptığı değerlendirmede şunları söyledi: “Gönüllü BES katılımcı sayısında özel sektör, 18 yaş altı müşteri segmentinde ise sektör liderliğini devam ettiren şirketimiz, istikrarlı büyümesini sürdürmektedir. BES toplam fon büyüklüğümüz bir önceki yılın aynı dönemine göre yüzde 57 artarak 315,2 milyar TL’ye ulaşırken, katılımcı sayımız 3,2 milyonu aştı. Şirketimiz, 363 bin çocuk katılımcısı ve yüzde 23 pazar payı ile 18 yaş altı müşteri grubunda sektördeki öncü rolünü devam ettiriyor. Hayat sigortası prim üretimimiz ise, aynı dönemde yüzde 66 oranında artarak 14,5 milyar TL’yi aştı. Aktif büyüklüğümüz 376 milyar TL, özkaynaklarımız 11 milyar TL, net dönem kârımız ise 3,8 milyar TL seviyesinde gerçekleşti.” “Herkes için Gelecek Sigortası ve Prim İadeli Hayat Sigortası ürünlerimizi 3. çeyrekte dijital kanallarımızdan satışa sunduk” Kaygalak sözlerini şöyle sürdürdü: “Yaşam teminatı ile gelecek için şimdiden yatırım yapmayı mümkün kılan ve yüksek vergi avantajı içeren Herkes için Gelecek Sigortası ile yaşam kaybı riskine karşı finansal güvence sağlayan ve süre sonunda ödenen primlerin ABD dolarına endeksli olarak iadesine imkân tanıyan Prim İadeli Hayat Sigortası ürünlerimizi, AHE Mobil ve AHE Online kanallarımızdan çevrimiçi satışa sunduk. Dijital kanallarımızdan müşterilerimizle buluşturduğumuz ürün çeşitliliğini artırmaya ve müşteri deneyimini geliştirmeye devam ediyoruz. Entegre raporlama alanındaki başarımız, 3. çeyrekte üç prestijli ödülle taçlandı. Sürdürülebilir değer yaratma yaklaşımımız doğrultusunda, finansal performansımızın yanı sıra çevresel, sosyal ve yönetişim (ÇSY) etkilerimizi de paylaştığımız 2024 Yılı Entegre Faaliyet Raporumuzla, Entegre Raporlama Derneği Türkiye (ERTA) tarafından düzenlenen Entegre Raporlama Ödülleri kapsamında “En İyi İlk Entegre Rapor” ödülüne; Sürdürülebilir İş Ödülleri 2025’te ise “Sürdürülebilir İş Raporlaması – Entegre Rapor” hizmet sektörü kategorisinde ödüle layık görüldük. Ayrıca, dünyanın en büyük uluslararası raporlama yarışması olan ve bağımsız ödül kuruluşu MerComm tarafından düzenlenen Annual Report Competition (ARC) Awards 2025’te, “Özelleştirilmiş Faaliyet Raporu – Specialized AR” kategorisinde ‘Onur Ödülü’ kazandık. Yılın üçüncü çeyreğinde kazandığımız bu üç ödül, faaliyetlerimizi paydaşlarımıza şeffaf, bütüncül ve uluslararası standartlara uygun bir raporlama anlayışı ile sunma vizyonumuzun önemli bir göstergesi oldu. Sağlam finansal yapımızın desteği ile büyüme stratejilerimizi kararlılıkla uygulayarak tüm paydaşlarımız ve ülkemiz için sürdürülebilir uzun vadeli değer yaratmaya devam edeceğiz.” Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Finansal Özgürlük İmkânı Kadınların BES'teki Yükselişini Destekliyor

Türkiye'de bireysel emeklilik sistemindeki (BES) büyüme trendi devam ediyor. Emeklilik Gözetim Merkezi (EGM) verilerine göre 10 Ekim 2025 itibarıyla gönüllü BES'te katılımcı sayısı 9,96 milyona ulaşırken, toplam fon büyüklüğü yaklaşık 1,58 trilyon TL olarak kaydedildi. Devlet katkısı dâhil edildiğinde bu büyüklük 1,78 trilyon TL'ye ulaştı. Bu tablo, ülkemizde tasarruf bilincinin güçlendiğini ve bireylerin uzun vadeli finansal güvence arayışlarının arttığını gösteriyor. Bu büyümenin en dikkat çekici yönlerinden biri ise, kadınların sistemdeki artan varlığı ve finansal planlama konusundaki bilinçli yükselişi. Kadınların BES içerisindeki dikkat çekici yükselişini değerlendir en BNP Paribas Cardif Türkiye Acente Sigortacılığı ve Banka Sigortacılığı Genel Müdür Yardımcısı Gökhan Sertsöz "Finansal özgürlük imkânı, kadınların BES'teki yükselişini destekliyor. Kadınların BES'e katılımı, finansal güvenliklerini sağlamaları ve uzun vadeli tasarruf alışkanlıklarını güçlendirmeleri açısından kritik önem taşıyor. Özellikle ev hanımları gibi profesyonel iş hayatının dışında kalan kadınlar için BES, kendi birikimlerini oluşturmalarına ve geleceğe güvenle bakmalarına imkân sunuyor" dedi. Kadınlar Tasarruf ve Finansal Planlamada Aktif Rol Alıyor 2024 yılı itibarıyla gönüllü BES katılımcılarının yüzde 42'sinin kadınlardan oluştuğunu ve sistemdeki fonların yüzde 44'ünün kadınlar tarafından yönetildiğini kaydeden Gökhan Sertsöz, "Verileri incelediğimizde katılımcıların en yüksek olduğu iller arasında Denizli, İzmir, Ankara, Sinop ve Bartın 'ın bulunduğunu, kadın katılımcıların en çok tercih ettikleri fonların ise Kıymetli Madenler Fonu, Değişken Fon ve Hisse Senedi Fonu olduğunu görüyoruz. BES'teki paylarının yüzde 42'ye yükselmesini, kadınların tasarruf ve finansal planlama konularında aktif rol aldıklarının net bir göstergesi olarak yorumluyoruz. Kadınların iş gücüne katılım oranlarının da yüzde 36 civarında olduğu göz önüne alındığında, BES'teki kadınların etkinliği son derece anlamlıdır ve finansal özgürlüklerini güçlendirdiğini ortaya koymaktadır" diye konuştu. Ev Kadınları İçin Emeklilik Şansı BNP Paribas Cardif olarak geçtiğimiz yıl gerçekleştirilen global "Protect&Project Oneself" araştırmasına göre, Türkiye'deki katılımcıların yüzde 67'sinin kısa veya orta vadede gelir kaybı endişesi taşıdığının da belirlendiğini hatırlatan Sertsöz, "Bu oran, Türkiye'de yaşayan her 3 kişiden 2'sinin düzenli gelir açısından gelecek kaygısı taşıdığını ortaya koydu. Bu durumun, özellikle de emeklilik dönemlerinde azalan maaşlarla artan gelecek kaygısıyla doğrudan ilişkili olduğunu biliyoruz. Dolayısıyla işveren katkısının da desteği ile çalışanlara düzenli bir birikim sağlayan BES'in, tüm çalışanlara ikinci bir emeklilik imkânı tanıyacak olmasının yanında, ev kadınları için emeklilik şansı sunması; özellikle emeklilik dönemi ile birlikte ortaya çıkabilecek gelir kaybı endişesini büyük ölçüde gidermeye yardımcı olacaktır" diye konuştu. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Katılım Emeklilik 50 Milyar TL Fon Büyüklüğünü Aştı

Türkiye'de Bireysel Emeklilik Sistemi'nin (BES) hızla büyüdüğü 2025 yılında, Katılım Emeklilik de istikrarlı yükselişiyle sektörün önde gelen oyuncularından biri olduğunu bir kez daha ortaya koydu. Türkiye'de Bireysel Emeklilik Sistemi hızla büyüyor ve bireyler, gelecekteki finansal güvenliklerini sağlamak için bu tasarruf fırsatlarından yararlanıyor. Emeklilik Gözetim Merkezi (EGM) verilerine göre, Türkiye genelinde Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) 2025 yılında güçlü büyüme trendini sürdürüyor. Toplam fon tutarı 1,72 trilyon TL'ye ulaşırken, sistemdeki katılımcı sayısı 9,9 milyon kişiye, sözleşme adedi ise 12,3 milyona çıktı. Bu rakamlar, BES'in yalnızca bireylerin geleceğini güvence altına almak için değil, aynı zamanda Türkiye'nin en büyük tasarruf platformlarından biri haline geldiğini gösteriyor. Yılbaşından bu yana fon büyüklüğünde kaydedilen %48,4'lük artış, sistemin her zamankinden daha hızlı büyüdüğünü ortaya koyuyor. Katılım cı sayısında %4,3, sözleşme adedinde ise %4,9'luk artış yaşanması, BES'in geniş toplum kesimleri için giderek daha cazip hale geldiğini gösteriyor. Özellikle devlet katkısı, faizsiz fon alternatifleri ve genç yaşlarda sisteme giriş eğiliminin artması, büyümenin önümüzdeki dönemde de devam edeceğine işaret ediyor. Sektör genelinde fon hacmi hızla artarken; Katılım Emeklilik'in toplam fon büyüklüğü 53 milyar TL seviyesine ulaştı. Katılım Emeklilik Genel Müdürü Ayhan Sincek, ulaşılan başarıyla ilgili yaptığı değerlendirmede şunları söyledi: "Katılım Emeklilik, tamamen faizsiz esaslara göre yönetilen fonlarıyla, Türkiye'nin gençleşen BES katılımcı profilinde önemli bir pay sahibi olmaya devam ediyor. 53 milyar TL fon büyüklüğüne ulaşmak, yalnızca Katılım Emeklilik için değil, aynı zamanda Türkiye'de faizsiz emeklilik sisteminin gücü için de önemli bir gösterge. Katılımcılarımıza sundu umuz güven, çeşitlilik ve yüksek performans sayesinde hem sektöre hem de ülke ekonomisine değer katmaya devam ediyoruz." Türkiye'nin en çok kazandıran emeklilik fonu Katılım Emeklilik'ten Katılım Emeklilik'in yatırımcılara sunduğu 20 farklı faizsiz fon arasında yer alan Kıymetli Madenler Katılım Emeklilik Yatırım Fonu (KJM), dikkat çekici bir başarıya imza attı. Fon, 31 Aralık 2024 – 30 Eylül 2025 döneminde %75,18 getiri elde ederek yalnızca faizsiz fonlar içinde değil, BEFAS verilerine göre toplam 400 fon arasında Türkiye'nin birincisi oldu. Katılım Emeklilik Genel Müdürü Ayhan Sincek, bu başarının fonlarının yatırımcılara sağladığı yüksek performansın en somut göstergelerinden biri olduğunu vurgulayarak; "Amacımız, katılımcılarımıza yalnızca yüksek getiri sağlamak değil, aynı zamanda güvenilir ve sürdürülebilir bir yatırım deneyimi sunmak. Elde edilen bu sonuç, faizsiz fon yönetiminde uzmanlığımızı ve istikrarlı büyüme hedefimize bağlılığımızı bir kez daha kanıtlıyor" dedi. Türkiye'nin ilk Gümüş Katılım Emeklilik Fonu halka arz edildi Katılım Emeklilik, geniş ürün yelpazesi ve uzman fon yönetimiyle yatırımcıların beklentilerini karşılamaya devam ediyor. Türkiye'de ilk kez hayata geçirilen, yüzde yüz faizsiz gümüş ve gümüşe dayalı sermaye piyasası araçlarından oluşan Gümüş Katılım Emeklilik Yatırım Fonu (KGC) geçen ay yatırımcıyla buluştu. Fon, katılımcılara son dönemlerin cazip emtiaları arasında gelen gümüş ile alternatif değerli maden yatırımı imkânı sunarak sektörde öncü bir adım oldu. Bu fonla birlikte Katılım Emeklilik'in fon sayısı 20'ye yükselirken, şirket fon çeşitliliğini artırmaya devam edecek. Katılım Emeklilik, önümüzdeki dönemde de ürün yelpazesini g enişleterek yatırımcıların farklı ihtiyaçlarını karşılamayı sürdürecek. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

BNP Paribas Cardif Yaşlanan Nüfus için Finansal Güvencenin 5 Anahtarını Açıkladı

Türkiye, Avrupa'nın en hızlı yaşlanan ülkeleri arasında yer alıyor. 2007'de %7,1 olan 65 yaş ve üzeri nüfus, 2023 itibarıyla %10,2'ye ulaşmış durumda ve 2050'ye kadar %22'ye yükselmesi öngörülüyor. Rakamlara baktığımızda 2025 yılı itibarıyla 65 yaş üstü nüfusun 9.5 milyonu aşması beklenirken, bu hızlı demografik değişim, bireylerin emeklilik ve sağlık harcamaları gibi finansal ihtiyaçlarını giderek daha kritik hale getiriyor. Değişen dünyanın sigortacısı BNP Paribas Cardif Türkiye, yaşlanan nüfusun karşılaştığı finansal riskleri yönetmeye yardımcı olacak beş anahtarı şu şekilde açıklıyor: 1- Emeklilik için neden şimdiden plan yapmalıyım? Yaşam süresinin uzam asıyla birlikte emeklilik dönemi, geçmişe kıyasla çok daha uzun sürüyor. Erken planlama, bireylerin hem yaşam standartlarını korumasını hem de geleceğe güvenle bakmasını sağlıyor. BES, bu dönemde ek bir gelir kaynağı yaratmanın en etkili yollarından biri olarak öne çıkıyor. 2- Gelir kaybı riskine karşı hangi çözümler var? Aktif çalışma hayatı sona erdiğinde düzenli gelir de azalır. Bu noktada BES, birikimlerinizi emeklilik döneminde düzenli ek gelire dönüştürür. Ayrıca BNP Paribas Cardif'in Kazançlı Yarınlar Prim İadeli Hayat Sigortası gibi çözümleri de hayat risklerine karşı güvence sunarken primlerinizi iade etme özelliğiyle geleceğe dair finansal planlarınızı güçlendirir. 3- Beklenmedik giderlere karşı nasıl önlem alabilirim? Hayatın belirsizlikleri, özellikle emeklilik döneminde bütçe üzerinde ciddi baskı yaratabilir. Hayat sigortası çözümleri, bireyleri bu risklere karşı güvence altına alırken, aynı zamanda finansal planlamalarını korumalarına yardımcı oluyor. 4- BES'e erken başlamak neden kritik bir avantaj sağlar? Tasarrufa erken başlamak, paranın zaman değerinden en yüksek şekilde yararlanmayı mümkün kılıyor. Düzenli katkılar ve %30 devlet katkısı ile birikimler hızla büyüyor. BNP Paribas Cardif'in dijital BES platformu da katılımcılara kolay erişim ve fon danışmanlığı desteği sunarak bu süreci daha verimli hale getiriyor. 5- Yaşlılıkta yaşam standardımı nasıl korurum? Yaşam standartlarını korumanın yolu yalnızca gelir yaratmaktan değil, aynı zamanda bütçeyi öngörülebilir kılmaktan geçiyor. BES fon yönetimi, uzun vadeli tasarruf gücüyle emeklilikte düzenli bir "ikinci maaş" sağlar. Böylece bireyler, sadece gelir kaybını telafi etmekle kalmaz, aynı zamanda günlük ihtiyaçlarını ve sosyal yaşamlarını sürdüreb ilecek finansal istikrara kavuşur. Yaşlılıkta Finansal Güvenceyi Artıran Çözümler Türkiye'de hızla artan yaşlı nüfusun, finansal güvenceyi stratejik bir ihtiyaç haline getirdiğini belirten BNP Paribas Cardif Türkiye Acente Sigortacılığı ve Banka Sigortacılığı Genel Müdür Yardımcısı Gökhan Sertsöz, "Bireylerin emeklilik dönemlerini huzurlu ve güvenli geçirebilmeleri için erken adım atmaları büyük önem taşıyor. Biz de değişen dünyanın sigortacısı olarak müşterilerimizin yaşam döngüsündeki farklı ihtiyaçlarına entegre çözümler sunmayı hedefliyoruz. Bu kapsamda, Bireysel Emeklilik Sistemi'nin (BES) yanı sıra Kazançlı Yarınlar Prim İadeli Hayat Sigortası gibi çözümlerimiz ile finansal güvenceyi güçlendirerek, müşterilerimize bütçe verimliliği ve kapsamlı koruma imkânı sağlıyoruz. 'Sigortayı daha ulaşılabilir kılıyoruz' misyonuyla sunduğumuz çözümlerle ve önerilerle de bireylerin emeklilik dönemini daha güvenli planlamalarına destek oluyoruz." dedi. BES'in, bireylerin uzun vadeli birikim yapmalarına olanak tanıyan ve emeklilik dönemlerinde ek gelir sağlamayı hedefleyen güçlü bir sistem olduğunu ve devlet katkısı ile desteklenen bu yapının, özellikle uzun vadeli planlama yapanlar için cazip bir birikim alternatifi olarak öne çıktığını da ifade eden Gökhan Sertsöz, "Kazançlı Yarınlar Prim İadeli Hayat Sigortası çözümümüz de hayatın beklenmedik risklerine karşı güvence sağlarken, poliçe süresi sonunda ödenen primlerin tamamının ABD dolarına endeksli olarak iadesini sağlıyor. Aynı zamanda, Gelir Vergisi Kanunu kapsamında sunduğu vergi avantajıyla da dikkat çekiyor. 10 ve 12 yıl vadeli alternatiflerle sunulan bu çözümümüz, müşterilerimizin ödeme planlarına ve finansal hedeflerine göre esneklik içeriyor." diye konuştu. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Erken BES Büyüme Devam Ediyor

18 yaş altı BES sözleşme sayısı Eylül ayı itibarıyla 1,8 milyona yaklaştı. 2022'de sisteme giriş yapanların yaş ortalaması 37 iken, bugün 28 yaşa kadar geldi. Katılım Emeklilik, 18 yaş altı BES'te Erken BES ürünüyle 182 bin katılımcıya ulaştı ve her 10 kişiden birinin tercihi oldu. 0-5 yaş grubunda da en çok tercih edilen beş kurumdan biri olan Katılım Emeklilik, sunduğu faizsiz fon seçenekleri ve yaşa özel avantaj paketleriyle ailelerin tasarruf tercihinde öne çıkıyor. Cazip fon seçenekleri ve yüzde 30'luk devlet katkısıyla Bireysel Emeklilik Sistemi (BES), giderek daha fazla insanın tasarruf tercihi haline geliyor. Emeklilik Gözetim Merkezi (EGM) verilerine göre yılın ilk sekiz ayında BES sistemine katılanların sayısı yüzde 3,8 artışla 9,9 milyona ulaştı. BES fonlarının büyüklüğü ise yılbaşından bu yana yüzde 40'a yakın, sadece ağustos ayında yüzde 4,5 artış kaydetti ve 1,6 trilyon TL seviyesine çıktı. Katılım Emeklilik Genel Müdürü Ayhan Sincek, "BES sisteminin diğer yatırım araçlarından daha fazla getiri imkânı sunarak hak ettiği ilgiyi çekmeye başladığını... " söyledi ve sistemin büyüme potansiyelinin sürdüğünü sözlerine ekledi. Katılım Emeklilik'in fon büyüklüğü ise yılın ilk sekiz ayında yüzde 46 oranında artış göstererek 47,8 milyar TL'ye ulaştı. Katılım Emeklilik'in sunduğu geniş ürün portföyü, özellikle faizsiz yatırım tercihi yapan aileler için cazip seçenekler barındırıyor. Katılım Emeklilik'in tamamen faizsiz prensiplere dayalı olarak yönetilen 19 farklı bireysel emeklilik fonu yatırımcılara geniş bir tercih yelpazesi sunuyor. Bu fonlar ar asında yer alan Altın Katılım fonu (KEF) ise hem getiri performansıyla hem de yüksek katılımla öne çıkıyor. Aynı zamanda Kıymetli Madenler (KJM) fonu da son dönemin en çok kazandıran fonları arasında yer alıyor. BES katılımcısı gençleşiyor, çocuklar sisteme katılıyor Bireysel Emeklilik Sistemi gençler arasında giderek en güçlü tasarruf aracı olarak öne çıkıyor. EGM verilerine göre BES sistemine giriş yaşı ortalaması son yıllarda hızlı bir düşüş gördü. 2019 yılında 38,5 olan sisteme giriş ortalama yaşı 2025 yılı başında 28,4'e kadar geldi. Erken BES uygulamasının yaygınlaşmasıyla bu ortalamanın daha da inmesi öngörülüyor. EGM verilerine göre ağustos ayında 18 yaş altı Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) sözleşme sayısı 1 milyon 788 bine ulaştı. Bu alanda Katılım Emeklilik, 183 bin katılımcı ile toplam pazarın yüzde 10'unu aşan bir pay elde etti. 0-1 yaş grubunda da 15 bin katılımcı ile sektör genelinde en çok tercih edilen ilk beş kurumdan biri oldu. Katılım Emeklilik Genel Müdürü Ayhan Sincek, ailelerin çocukları için BES'e daha erken yaşta yatırım yapmaya başlamasını, "geleceğe yönelik artan bir finansal bilinç" olarak değerlendiriyor. Ayhan Sincek, özellikle devlet katkısı gibi avantajların, uzun vadeli tasarrufu teşvik ettiğini ve ailelerin artık "tasarrufa doğumla birlikte başladığını" belirtiyor ve "Bu yaklaşımı, geleceğin finansal güvencesi için atılan önemli bir adım olarak görüyoruz" diyor. Katılım Emeklilik, Erken BES kapsamında sunduğu yaşa özel avantaj paketleriyle de dikkat çekiyor. Yeni doğanlar için hazırlanan özel pakette annelere ücretsiz psikolojik danışmanlık, oyuncak, mobilya, kıyafet ve kreş gibi alanlarda anlaşmalı markalardan indirim fırsatları sunuluyor. 2-5 yaş grubu çocuklar için ise ücretsiz diş ve göz muayeneleri, oyun terapisi ve danışmanlık hizmetleri yer alıyor. 5-18 yaş arası okul çağındaki çocuklara yönelik paketlerde ise üniversiteye girişte online tercih danışmanlığı, ergenlik destek hizmetleri ve spor salonlarında indirimli kurslar gibi pek çok ayrıcalık bulunuyor. Eğitimi güvence altına alan sigorta Yeni eğitim ve öğretim sezonu başlarken, Katılım Emeklilik de sigorta alanında gençlerin eğitimlerini güvence altına alan çözümler sunuyor. Eğitim Güvencesi Katılım Sigortası ve Okul Taksit Katılım Sigortası gibi ürünlerle ani ve beklenmedik durumlar karşısında çocukların eğitim masraflarını güvence altına alarak ailelerin yanında duruyor. Bu sigortalar sayesinde ebeveynlerin karşılaşabileceği yaşamını yitirme, sakat kalma veya işsizlik gibi talihsiz olaylarda çocukların eğitimine ara vermeden devam etmesi sağlanıyor. Esnek ödeme seçenekleri ve vergi avantajı gibi faydalar sunan bu ürünler, ailelere maddi bir güvence sağlamanın yanı sıra, çocukların gelecek planlarının sekteye uğramasını da engelliyor. Katılım Emeklilik Genel Müdürü Ayhan Sincek, bu sigortaların aileler için bir "kalkan" görevi gördüğünü ve çocukların eğitimine yapılan yatırımı koruma altına aldığını belirtiyor. Sincek, "Geleceğimizin teminatı olan çocuklarım zın nitelikli eğitim alabilmesi için elimizden gelen tüm desteği sağlamaya kararlıyız" diyerek, eğitimdeki finansal güvencenin de önemini vurguluyor.

Garanti BBVA Emeklilik’ten Sigorta ve BES’te Güçlü Büyüme

Garanti BBVA Emeklilik, Gönüllü BES ve OKS toplamında 30 Haziran 2025 itibarıyla %17,3’lük pazar payı ile geçtiğimiz yılın aynı dönemine göre %8,4 artarak 3,3 milyon katılımcıya, %14,2’lik pazar payı ile yine geçtiğimiz yılın aynı dönemine göre %59 artarak 221,9 milyar lira fon büyüklüğüne ulaştı. Yılın ilk yarısında 7,8 milyar lira ile sektörün en yüksek ek katkı payını toplayan Garanti BBVA Emeklilik, bankasürans kanalında 16,5 milyar lira ile en yüksek katkı payını topladı. İlk 6 ayda ebeveynlerin çocuklarının geleceği için birikim yapma motivasyonu ile en çok tercih ettiği, 34 binin üzerinde yeni katılımcı ile sektöre en çok 18 yaş altı katılımcı dahil eden şirket oldu. Ayrıca, yılın ilk yarısında en çok işveren ve katılımcı kazanan, fonunu en çok artıran özel şirket olan Garanti BBVA Emeklilik, Gönüllü BES ve OKS toplamında en çok tercih edilen şirket konumunu da güçlendirdi. Garanti BBVA Emeklilik, Otomatik Katılım Sistemi’nde de (OKS) katılımcı sayısı, işveren sayısı ve fon büyüklüğünde en çok pazar payı kazanan şirket oldu. OKS‘de katılımcı sayısı geçen yılın aynı dönemine göre %8,8 artarak 1,8 milyona; fon büyüklüğü %49 artarak 14,1 milyar liraya ulaştı. Şirketin dijital fon danışmanlık hizmeti Otomatik Fon Koçu’ndan faydalanan müşterileri ilk 6 ayda ortalama %33,72 kazanç sağladı. Fon getirilerine bakıldığında, Gönüllü BES fonları aynı dönemde ortalama %22,4 getiri ile %22,3’lük sektör ortalamasına paraleldi. OKS fonları ise; %14,4 getiri ile sektör ortalaması olan %13.2’in üstüne çıktı. Tüm hayat sigortaları toplamında prim üretimini geçen yılın aynı dönemine göre %100 büyüten Garanti BBVA Emeklilik, 7 milyar TL prime ulaştı. Kredi bağlantılı ürünlerde %104, birikimli ürünlerde %84 ve ihtiyaca yönelik ürünlerde %108 artış kaydedildi. Garanti BBVA Emeklilik, ilk dört ayda bankasürans kanalında; toplam prim üretiminde 6.8 milyar lira ve %14,5 pazar payı ile, kredi bağlantılı hayat sigortası prim üretiminde 4.6 milyar lira ve %13 pazar payı ile ve birikimli hayat sigortasında 1.4 milyar lira prim ve %21 pazar payı ile de özel sektör lideri oldu. Hayat Sigortacılığı alanında kurumsal tarafa bakıldığında ise Garantör, Grup Hayat Sigortası, Grup Kritik Hastalıklar Sigortası ve Grup Ameliyat Sigortası gibi ürünlerdeki güçlü performansla prim üretimi geçen yılın aynı dönemine göre %115 artarak 705 milyon liraya ulaştı. Garanti BBVA Emeklilik 2025’in ilk yarısında finansal gücünü de artırmaya devam etti. Bireysel emeklilik faaliyetlerinde 324 milyon TL, sigortacılık faaliyetlerinde ise 2,7 milyar TL teknik kâr elde ederek güçlü bir büyümeye imza attı. Başarının Arkasındaki Strateji Garanti BBVA Emeklilik Genel Müdürü Gökhan Koca, sonuçlara ilişkin değerlendirmesinde şunları söyledi: “2025’in ilk yarısında elde ettiğimiz sonuçların; teknolojisi ve müşteri odaklı yaklaşımı ile sektördeki öncü konumunu her geçen gün güçlendiren Garanti BBVA ile sürdürdüğümüz iş birliğinin bir yansıması olduğunu söyleyebiliriz. Önümüzdeki dönemde de bu iş birliğinden aldığımız güçle müşterilerimizin geleceğini güvence altına almalarını kolaylaştıracak yenilikçi ürün ve hizmetler sunmaya devam edeceğiz. Birikim ürünlerimiz ile müşterilerimizin gelecekleri için düzenli tasarruf yapmalarını sağlarken, sigorta ürünlerimiz ile kendileri ve sevdikleri için finansal güvence sağlama farkındalığı kazandırmayı hedefliyoruz. Şu anda birçok ürünümüzü dijital kanallardan özel avantajlarla sunuyoruz. Önümüzdeki dönemde de bu kanallardan müşterilerimizin her türlü ihtiyacına cevap verebilecek geniş bir ürün yelpazesi sunmaya devam edeceğiz. Sadece satış esnasında değil, satış sonrasında da hem dijital kanallarımız hem de gelişmiş müşteri hizmetleri ağımız sayesinde müşteri memnuniyetimizi en üst seviyede tutmayı hedefliyoruz.”

BES’te Gönüllü Katılımcı Sayısı 10 Milyona Ulaşıyor

BES’te son yıllarda yaşanan bu hızlı büyümenin bir dönüm noktası olduğuna işaret eden Allianz Türkiye Bireysel Emeklilik ve Hayat Sigortaları Genel Müdür Yardımcısı Fisun Koç Doğan, “Yılın ilk yarısında sistemde yaşanan net katılımcı sayısı artışına göre BES’te her 4 katılımcıdan biri bizim aracılığımızla sisteme giriyor. Bu başarı hikâyesinin arkasında müşteri odaklı yenilikçi ürün ve hizmetlerimiz, güçlü dağıtım kanallarımız ve yatırım yönetimindeki başarılı performansımızın payı büyük” dedi. Bireysel Emeklilik Sistemi’nde (BES) katılımcıların fon tutarı ile devlet katkısı fon tutarının toplam büyüklüğü 1 trilyon 554 milyar liraya; OKS'deki toplam fon büyüklüğü 112,1 milyar lira da hesaba katıldığında sistemin toplam büyüklüğü 15 Ağustos itibarıyla 1 trilyon 666 milyar liraya ulaştı. Gönüllü sistem ayrıca 10 milyon katılımcıyla yeni bir eşiği geride bırakmak üzere. BES’in Otomatik Katılım Sistemi de (OKS) dahil edildiğinde 17,6 milyon kişinin faydalandığı bir yapı haline geldiğini söyleyen Allianz Türkiye Bireysel Emeklilik ve Hayat Sigortaları Genel Müdür Yardımcısı Fisun Koç Doğan, “Sunduğu fon çeşitliliği ile orta ve uzun vadede enflasyon üzerinde anlamlı bir ortalama getiri sağlayan geçmişi ve yüzde 30 devlet katkısı gibi avantajlarla sadece tasarruf değil bir yatırım aracı haline gelen BES’in kısa zamanda Türkiye’deki en önemli yatırım araçlarından biri haline geleceğine ve uzun vadede bireysel yurt içi tasarruflardan aldığı payın önemli ölçüde artacağına inanıyoruz” dedi. “İlk altı aylık net katılımcı sayısı artışına göre her dört katılımcıdan biri Allianz Türkiye’nin hayat ve emeklilik şirketleri aracılığıyla sisteme girdi” BES’in yükselen büyüme ivmesinin ardında müşterilere sundukları yenilikçi ürün ve hizmetlerin, genişleyen güçlü ve çeşitlendirilmiş dağıtım ağının payı olduğunu söyleyen Fisun Koç Doğan, “Emeklilik Gözetim Merkezi’nin açıkladığı verilere göre yılın ilk yarısında sistemde yaşanan net katılımcı sayısı artışında, her 4 sözleşmeden birinin Allianz Türkiye aracılığıyla sisteme girmesi bizim için büyük mutluluk. Bireysel emeklilik alanında yenilikçi çözümlerimizle yaklaşık 1,4 milyon katılımcımıza hizmet sunuyor, sektörümüze de öncülük ediyoruz. Yatırım yönetimi alanında verdiğimiz ve müşterilerimizden büyük takdir gören kapsayıcı ve kolay erişilebilir finansal danışmanlık hizmetlerimiz ve başarılı yatırım yönetimi performansımızla da sektörde fark yaratmaya devam ediyoruz” dedi. “Müşterilerimizin yatırımlarını en iyi şekilde yönetmelerine destek oluyoruz” “Bugünden Yarına Allianz Seninle” yaklaşımıyla müşterilerinin sadece bugününü değil, yarınlarını da gözettiklerini ve bu yönde çözümler geliştirmeye devam ettiklerini söyleyen Doğan, “2023 yılında hayata geçirdiğimiz Allianz Finansal Danışmanlık hizmetimiz ile bireysel emeklilik yatırımcılarımızın yatırımlarını en iyi şekilde yönetmelerine destek oluyoruz. Bağımsız yatırım danışmanlarından oluşan Yatırım Komitemiz ile piyasa görüşlerini, piyasa koşullarından etkilenebilecek fon bilgilerini ve farklı yatırımcı profillerine uygun varlık dağılımı önerilerini belirliyor, bu değerli bilgileri periyodik olarak tüm müşteri portföyümüz ile paylaşıyoruz. Müşterilerimiz, Allianz Yatırım Komitesi önerilerine ve danışmanlarına “Allianz’ım” mobil uygulaması üzerinden tek tuşla ulaşabiliyor, ayrıca kendileri ve aileleri için kapsamlı finansal planlama desteğimizden faydalanabiliyor. Yüz yüze sunduğumuz finansal danışmanlık hizmetimizin yanı sıra uzaktan danışmanlık hizmetimizin de kapsamını sürekli geliştiriyor, farklı müşteri segmentlerimizin ihtiyaçlarına bire bir danışmanlıkla çözüm üretiyoruz” dedi. “Tasarruf bilincini artırmalı, sisteme uzun vadede katılımı teşvik etmeliyiz” Türkiye’nin artık orta yaşlı ve yaşlı nüfusu yükselen bir ülke olduğunu, buna paralel olarak da emeklilik ve sağlık harcamaları nedeniyle kamu harcamalarının artmasının öngörüldüğünü söyleyen Doğan, “İstatistiklere göre, Türkiye’de 65 yaş üstü nüfus, son beş yılda yüzde 20,7 arttı. Allianz’ın Küresel Emeklilik Raporu’na göre Türkiye’de bakıma ihtiyacı olan yaşlı nüfus oranının önümüzdeki 25 yıl içinde yüzde 15’ten yüzde 35’e çıkması bekleniyor. Bu nedenle ülkemizde tasarruf bilincini artırmak, BES gibi uzun vadeli tasarruf sağlayan sistemlere katılımı çoğaltmak, ayrıca sistemde uzun vadeli ve aktif olarak kalmayı teşvik etmek ve desteklemek, kritik öneme sahip konuların başında geliyor. Sosyal güvenlik sisteminde beklenen aktif/pasif oranlarının değişmesi ile ciddi artacak yükü azaltmasının yanı sıra, uzayan ömürlerle uzaması beklenen çalışma hayatı sonrası dönemlerde karşılaşılabilecek risklerin finansmanında yardımcı olacaktır” dedi. “TES emeklilik sistemine güç katacak” Gelecekteki tabloyu iyileştirmek için bugünden çözüm yolları geliştirmek gerektiğine işaret eden Doğan, “Sistemin fon büyüklüğü 1,5 trilyon lirayı aştı. BES’te yakaladığımız bu rakam son derece sevindirici ancak günün sonunda gayrisafi yurt içi hasılanın yalnızca yüzde 3,5- 4’üne denk geliyor. Ortalamaya bakarsak kişi başı birikim 150 bin lira civarında seyrediyor. Bu da daha gidecek yolumuzun olduğunu gösteriyor. Önemli bir katılımcı sayısı ve fon tutarına erişen sektörümüzde, Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES) ile birlikte daha fazla kişinin sistemin avantajlarından yararlanacağını ve fon birikimlerinin daha hızlı büyüyeceğini öngörüyoruz. BES’te katılımların artması ve emekli olan milyonlarca kişinin sistemde görünür hâle gelmesiyle çok daha farklı boyutlara ulaşacağız. TES de bu sisteme çok büyük bir güç katacak” dedi.

Geleceğe Yatırım Yapmanın Altın Anahtarı: Neden Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) Yaptırmalısınız?

ANKARA – Yoğun iş temposu, günlük koşturmaca derken geleceğimizi düşünmeye pek fırsat bulamıyoruz. Ancak hayatın kaçınılmaz gerçeği olan emeklilik, hepimizi bir gün bekliyor olacak. Peki, o gün geldiğinde ekonomik özgürlüğümüzü nasıl sağlayacağız? İşte tam bu noktada, Bireysel Emeklilik Sistemi (BES), geleceğe yatırım yapmanın altın anahtarı olarak karşımıza çıkıyor. Neden mi BES yaptırmalıyız? İşte size birkaç çarpıcı sebep: 1. Devletin Cömert Desteği: "Bedava Para" Fırsatını Kaçırmayın! BES'in en cazip yanlarından biri, devletin sunduğu cömert katkı payı. Yatırımlarınızın %30'una kadar devlet katkısı alarak, aslında "bedava para" kazanma fırsatını yakalıyorsunuz. Örneğin, 1000 TL yatırdığınızda devlet de 300 TL ekliyor ve tasarrufunuz anında 1300 TL'ye yükseliyor. Bu, hiçbir yatırım aracında bulamayacağınız eşsiz bir avantaj! 2. Küçük Adımlarla Büyük Birikimler: Erken Başlamak Altın Değerinde! Emeklilik için büyük meblağlar biriktirmek gözünüzü korkutmasın. BES'e küçük miktarlarda düzenli ödemeler yaparak bile zamanla hatırı sayılır bir birikim oluşturabilirsiniz. Unutmayın, bileşik getiri mucizesi erken başlayanlar için daha güçlü işler. Bugün attığınız küçük bir adım, emeklilik hayallerinize ulaşmanız için dev bir adıma dönüşebilir. 3. Vergi Avantajıyla Tasarrufunuzu Katlayın! BES, sadece devlet katkısıyla değil, vergi avantajlarıyla da tasarruflarınızı artırmanıza olanak tanır. Ödediğiniz katkı payları, belirli sınırlar dahilinde vergi matrahınızdan düşülerek daha az vergi ödemenizi sağlar. Bu da aslında cebinizde daha fazla para kalması anlamına gelir. Geleceğinizi düşünürken, bugününüzden de tasarruf etmek harika olmaz mı? 4. Farklı Risk ve Getiri Seçenekleriyle Kişiye Özel Çözümler! Herkesin risk algısı ve beklentisi farklıdır. BES, bu farklılıklara uygun olarak geniş bir yatırım fonu yelpazesi sunar. İster risksiz ve istikrarlı getirileri tercih edin, ister daha yüksek getiri potansiyeli olan agresif fonlara yönelin, size en uygun seçeneği bulmak mümkün. Uzmanlar tarafından yönetilen bu fonlar, birikimlerinizin en iyi şekilde değerlendirilmesini sağlar. 5. Emeklilikte Ekonomik Özgürlük ve Huzurlu Bir Yaşam! Hayatınız boyunca çalışıp didindikten sonra, emeklilik döneminde ekonomik kaygılarla uğraşmak istemezsiniz. BES, işte tam da bu noktada devreye girerek size düzenli bir gelir kaynağı sunar. Emeklilik hayallerinizi ertelemeden, ekonomik özgürlüğünüzü şimdiden garanti altına alın ve huzurlu bir yaşama ilk adımı atın. 6. Sadece Emeklilik Değil, İhtiyaç Anında da Yanınızda! BES, öncelikle emeklilik için tasarlanmış olsa da, belirli şartlar altında birikimlerinize erken erişim imkanı da sunar. Özellikle konut alımı veya evlilik gibi önemli ihtiyaçlarınızda, belirli bir süre sistemde kaldıktan sonra birikimlerinizin bir kısmını kullanabilirsiniz. Bu da BES'i sadece uzun vadeli bir yatırım aracı olmaktan çıkarıp, hayatınızın farklı evrelerinde size destek olan bir güvenceye dönüştürür.

Erken BES'liler tasarrufa doğumdan başlıyor

Katılım Emeklilik Genel Müdürü Ayhan Sincek, “Son gelişmeler, uzun vadeli tasarruflara ilginin arttığını ve devlet katkısının sunduğu avantajlarla da bireysel tasarruf sistemlerinin daha cazip hale geldiğini kanıtlıyor. Ailelerin bu konudaki farkındalığının artmasıyla tasarrufun doğum ile başladığını ve bireysel emeklilik sisteminin toplumda daha geniş bir kitleye ulaştığını görüyoruz” diye konuştu. Yılın ilk çeyreğinde 18 yaş altı BES verilerini değerlendiren Sincek, “Ailelerin çocukları için erken yaşta finansal güvence oluşturma isteği, uzun vadeli tasarruf bilincinin artmasına ve sistemin daha geniş bir kitleye ulaşmasına olanak sağlıyor. Devlet katkısının sunduğu avantajlarla, BES, tasarruf yapmayı teşvik eden bir araç haline geliyor. Ailelerin ve gençlerin ilgisiyle sektörde önemli bir kilometre taşı haline gelen Erken BES ürünümüzde 167 binin üzerinde sözleşmeye ulaştık. Artık doğum ile başlayan tasarruf anlayışına Erken BES ile yeni bir boyut kazandırıyoruz” dedi. Türkiye’de tasarruf farkındalığının güçlenmesinde 18 yaş altına yönelik Erken BES’in önemini vurgulayan Sincek, “Sektör genelinde 1,5 milyona yaklaşan katılımcı sayısına baktığımızda en fazla katılımın 135 bin 225 ile sıfır yaşta olduğunu görüyoruz. Erken yaşlarda başlayan tasarruf alışkanlıkları gençlerimize hayata atılırken çok önemli avantajlar sağlıyor. Katılım Emeklilik olarak Erken BES’te 111 bini aşan katılımcı sayımız ile sektöre öncülük ederken aynı zamanda yaptığımız teknoloji yatırımlarıyla farklı ihtiyaçlara yanıt veren, yenilikçi ürünler sunmaya devam ediyoruz” ifadesini kullandı. Ailelerin yatırım tercihi “Erken BES” Katılım Emeklilik olarak geniş fon yelpazesi ve yatırım seçenekleriyle farklı risk profillerine sahip katılımcılara hitap ettiklerin vurgulayan Sincek “Katılımcılara, enflasyonun üzerinde getiri elde etme fırsatı sunmakla birlikte faizsiz fon seçeneklerimizle de önemli bir avantaj sağlıyoruz. Yüksek getiri performans gösteren 17 faizsiz fon seçeneğimiz, ailelerin Erken BES'e olan ilgisini artıran önemli bir etken. Aileler, çocuklarının geleceğini güvence altına almak amacıyla birikimlerini katılım esaslı emeklilik fonlarında, örneğin altın, döviz veya hisse senedi gibi araçlarda değerlendirebiliyor. Özellikle altın fonları yüksek getiri oranıyla sektörde en çok getiriye sahip fon seçenekleri arasında ilk sırada yer alıyor. Bununla birlikte getiri sıralamasında altın katılım fonları birinci sırada yer alırken katılımcılarımız tarafından en çok tercih edilen KEF-Katılım Emeklilik Altın Katılım fonumuz oldu. Ayrıca KEZ-Katılım Emeklilik OKS Agresif Katılım Değişken fonumuz en çok kazandıran fon grupları arasında bulunuyor” şeklinde konuştu. Erken BES’lilere özel avantajlar ve indirimler Erken BES kapsamında farklı yaş gruplarına özel sundukları geniş ek hizmetlere dikkat çeken Sincek, "Erken BES'li çocuklarımız, sağlık, spor, bakım ve okul gibi alanlarda önemli indirim avantajlarından faydalanıyor. Yeni doğanlar için özel hazırlanan avantaj paketiyle anneler, psikolojik danışmanlık hizmetinden ücretsiz yararlanabiliyor; oyuncak, mobilya, kıyafet ve kreş gibi hizmetlerde anlaşmalı firmalardan indirimli alışveriş yapabiliyor. 2-5 yaş arasındaki katılımcılarımıza yönelik Okul Öncesi özel avantaj paketinde ise ücretsiz diş ve göz check-up’ı, oyun terapisi, anlaşmalı klinik ve hastanelerde ücretsiz ya da indirimli danışmanlık gibi hizmetler sunuyoruz. Okul Çağı özel avantaj paketinde ise 5-18 yaş arası çocuklar için diş ve göz check-up’ı, üniversiteye giriş tercihinde online rehberlik, ergenlik danışmanlık hizmeti ve spor salonlarında indirimli kurslar gibi fırsatlar yer alıyor” dedi.

#Bes