Istihdam Haberleri - Son Dakika Istihdam Haber Güncel Gelişmeler

TSKB ve EBRD’den 75 Milyon Euro’luk Sosyal Etki Kredisi

Türkiye’nin sürdürülebilir ve kapsayıcı kalkınmasına destek vizyonuyla hayata geçirdiği finansman uygulamalarına bir yenisini daha ekleyen TSKB (Türkiye Sınai Kalkınma Bankası), EBRD (Avrupa İmar ve Kalkınma Bankası) ile Türkiye’de genç ve kadın istihdamını artırmaya yönelik işletmeleri desteklemek amacıyla 75 milyon Euro tutarında yeni bir kredi anlaşmasına imza attı. EBRD tarafından sağlanan ve TSKB’nin genç istihdamı temasını içeren ilk kredisi olan bu finansman, aynı zamanda EBRD ile imzalanan iklim odaklı beş kredi anlaşmasının üzerine kapsayıcılık temasıyla genişletilen iş birliğinin yeni bir alan açan altıncı anlaşması olma niteliğine sahip. Sağlanan bu fon ayrıca, toplumsal cinsiyet eşitliği ve sosyal kapsayıcılık kriterlerinin yanında, depremden etkilenen bölgelere yönelik finansman desteğini de içeren temel değerlendirme unsurlarını dikkate alacak. Türkiye’de genç ve kadın istihdamının artırılması ve eşitsizlikleri azaltma hedefiyle imzalanan bu yeni anlaşma kapsamında sağlanan kaynağın en az %15’inin genç istihdamını destekleyen politika ve uygulamaları hayata geçiren şirketlere ve en az %15’inin depremden etkilenen bölgelerde operasyonlarını yürüten veya bu bölgeye yatırım yapan firmalara tahsis edilmesi hedefleniyor. Kaynağın diğer kısmı da kadın istihdamını destekleyen, kapsayıcı politika ve uygulamaları benimseyen şirketlere kullandırılacak. Anlaşmayla ilgili değerlendirmelerde bulunan TSKB Genel Müdürü Murat Bilgiç, “Bankamızın 75. yaşını kutladığımız bu anlamlı yılda bir ilke daha imza atarak, kadın istihdamını ve deprem bölgelerini destekleyen temalara ek olarak, genç istihamını destekleyen işletmeleri hedefleyen bir temada ilk kez kredi sağlamanın mutluluğunu yaşıyoruz. EBRD ile imzaladığımız ve deprem bölgesini de bir kez daha önceliklendirerek, gençleri ve kadınları odağına alan, ülkemizin dönüşüm yolculuğunda kararlı adımlarımızı güçlendiren bu yeni kredi anlaşmasıyla, kalkınma yolculuğumuzu daha da kapsayıcı bir noktaya taşıyoruz. Uygun firmalara ilave kaynak sağlayarak kimseyi geride bırakmayan, toplumsal kapsayıcılığı önceleyen ve sürdürülebilir kalkınma anlayışımıza güç katan bu iş birliği, ülkemizin dönüşüm yolculuğunda kararlı adımlarımızı pekiştiriyor. Uluslararası kalkınma finansmanı kurumları ve global finans kurumlarından sağlayacağımız nitelikli kaynaklarla Cumhuriyetimizin ikinci yüzyılında da ülkemizin kapsayıcı ve nitelikli kalkınması için güçlü adımlar atmaya devam edeceğiz.” dedi. EBRD Türkiye Başkan Vekili Oksana Yavorskaya ise, “TSKB, EBRD’nin Türkiye’deki dönüşüm hedefleri ve stratejik operasyonlarına önemli katkılar sunarak, EBRD’nin pek çok girişiminde aktif rol üstlenen kilit bir iş ortağı olarak öne çıkmaya devam ediyor. Türkiye’de genç ve kadın istihdamını desteklerken aynı zamanda depremden etkilenen işletmelere ihtiyaç duyulan finansmanı sağlamak amacıyla TSKB ile yeniden güçlerimizi birleştirmekten memnuniyet duyuyoruz” dedi.

CW Enerji Tam Entegre Üretimle İlk Etapta 850 Yeni İstihdam Sağlayacak

Güneş enerjisi sektörünün öncü firmalarından CW Enerji, halihazırda faaliyete geçen alüminyum fabrikasının ardından, güneş hücresi üretim tesisi kurma hazırlıklarıyla yatırımlarına hız kazandırıyor. Tam entegre üretim yapısına geçme hedefiyle hayata geçirilen bu proje için ilk etapta mevcut istihdam sayısına ek olarak 850 kişilik istihdam daha sağlanacak ve ardından istihdam sayısı zamanla daha da artacak. CW Enerji Yönetim Kurulu Başkanı Tarık Sarvan, yeni yatırımlar sayesinde sadece güneş paneli değil panelin en önemli bileşenleri olan hücre ve alüminyum çerçeve üretimini de kendi bünyelerinde gerçekleştirerek dışa bağımlılığı en aza indireceklerini söyledi. Bu stratejik adımın hem yerli ve milli üretimi güçlendireceğini hem de Türkiye’nin enerji sektöründeki rekabet gücünü artıracağını ifade eden Sarvan, “CW Enerji olarak ülkemizin temiz enerji hedeflerine katkı sunarken, üretim süreçlerimizi de tamamen yerli ve milli kaynaklarla gerçekleştirme vizyonumuzla hareket ediyoruz. Artık güneş paneli üretiminin en kritik aşamalarından biri olan fotovoltaik hücre üretimini kendi bünyemizde gerçekleştirecek olan CW SolarCell, yüksek teknolojiye sahip bir şekilde yüksek verimli ve dayanıklı hücreler üreterek global enerji dönüşümüne büyük katkı sağlayacak. Ayrıca diğer stratejik yatırımımız olan CW Alüminyum’da yerli üretim çerçeve, montaj ve altyapı çözümlerimiz ile fark yaratacağız. Güneş panellerinin dayanıklılığı ve verimliliğinde kritik bir rol oynayan alüminyum çerçevelerin üretimini kendi bünyemizde gerçekleştirerek, kalite standartlarını en üst seviyeye çıkarıyoruz” dedi. Yerli ve milli üretim anlayışımızdan ödün vermiyoruz Antalya Organize Sanayi Bölgesi’nde üretime geçen alüminyum fabrikasına ek olarak yeni hücre üretim fabrikası ile, CW Enerji tamamen entegre bir üretim yapısına ulaşmayı hedefliyor. Bu yatırımlar sayesinde şirketin yalnızca güneş paneli üreticisi olmanın ötesine geçerek, tüm üretim süreçlerini kendi bünyesinde gerçekleştiren entegre bir sanayi tesisi olarak faaliyet göstermesi planlanıyor. Sarvan, yerli ve milli üretim gücünü daha da ileriye taşıyacak iki büyük yatırımları için ilk etapta mevcut istihdam sayısına ek olarak 850 kişiye iş imkanı sağlayarak ülke ekonomisine de güçlü bir katkı sunacaklarının altını çizerek, “Türkiye’nin güneş enerjisi alanında kendi kendine yeten bir ülke olması adına var gücümüzle çalışmalarımıza devam ediyoruz. CW SolarCell ve CW Alüminyum fabrikalarımızla üretimde dışa bağımlılığı azaltıyor, daha kaliteli ve rekabetçi ürünlerle global pazarda daha güçlü bir oyuncu haline geliyoruz. En önemlisi bu yatırımlar sayesinde şimdilik 850 vatandaşımıza istihdam sağlayacağız ve ilerleyen dönemde bu sayıyı artıracağız. Böylece ülkemizin ekonomik gücünü destekleyeceğiz” diye konuştu. Bölge ekonomisine önemli bir katkı sunacağız Kuruldukları günden bu yana binlerce kişiye istihdam sağladıklarını dile getiren Sarvan şöyle devam etti: “İstihdam sadece ekonomik kalkınmanın değil, aynı zamanda toplumsal refahın da temel yapı taşlarından biridir. Yerli mühendislik gücümüz, sürdürülebilir üretim ve güçlü AR-GE yapımızla Türkiye'nin yeşil enerji vizyonuna katkı sağlamaya devam ederken istihdamı da önceliklerimizin en üst sıralarında tutuyoruz. Bu kapsamda; yeni fabrikalarımızla birlikte mevcut istihdam sayısına ek olarak 850 kişiye doğrudan istihdam sağlayacağız. Bu sayede sadece üretim kapasitemizi artırmakla kalmayacak, bölge ekonomisinin canlanmasına da ciddi katkı sunacağız. Yani açacağımız her yeni tesis sadece üretim değil, aynı zamanda istihdam anlamında da umut kapısı olacak. Topluma olan sorumluluğumuzun bilinciyle, insanların hayatlarına dokunmak, ailelerin geçim kaynağına katkı sağlamak ve gençlerimize kariyer fırsatları yaratmak için çalışıyoruz. Bunun yanında çalışanlarımıza sunduğumuz sosyal haklar, güvenli ve sağlıklı çalışma koşulları ile sürekli gelişimi destekleyen ortam sayesinde sektörde fark yaratıyoruz. Çalışma arkadaşlarımızı geleceğe hazırlarken, aynı zamanda ülkemizde nitelikli iş gücünün artmasına katkı sunmayı da görev biliyoruz. Uzun vadeli hedefimiz; çalışanlarımızı bu büyük yapının vazgeçilmez ve değerli birer parçası haline getirerek, daha güçlü, daha üretken ve daha mutlu bir toplum inşa etmeye destek olmak.”

O Sektörde İstihdam Kaybı 174 Bini Buldu

Tanıtım toplantısında konuşan Mustafa Paşahan, çözüm önerilerini şöyle özetledi: Girdi maliyetleriyle kur arasında denge yeniden sağlanmalı. Desteklerden ayrım gözetilmeksizin tüm firmalarımız yararlandırılmalı. 5 puanlık prim indirimi, iki yıl boyunca 10 puana çıkarılmalı. Emek yoğun sektörler için iki yıl ödemesiz, yüzde 20'nin altında faizle kredi imkânı sağlanmalı. Türkiye'nin uluslararası alanda en önemli sivil toplum organizasyonlarından biri olan ve Marmara Grubu Vakfı (MGV) tarafından 7-8 Mayıs tarihlerinde 28'incisi düzenlenecek Avrasya Ekonomi Zirvesi için geri sayım sürüyor. İstanbul Hazır Giyim ve Konfeksiyon İhracatçıları Birliği (İHKİB) iş birliğinde düzenlenecek zirveye, Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz ile Ticaret Bakanı Ömer Bolat'ın yanı sıra 50'ye yakın ülkeden 300'ü aşkın siyasetçi, diplomat, akademisyen, inanç önderi ve iş insanı katılacak. İHKİB Başkan Yardımcısı Mustafa Paşahan, etkinliğin tanıtım toplantısında yaptığı konuşmada insanlık için fırsatların ve tehditlerin bütün boyutlarıyla ele alındığı Avrasya Ekonomi Zirvesi'nin iş insanları arasında yeni iş birliklerinin gelişmesine de katkı sunduğunu söyledi. İHKİB olarak uzun yıllardır Avrasya Ekonomi Zirvesi'ne destek verdiklerini hatırlatan Paşahan, şöyle devam etti: HAZIR GİYİM İTHALATI 4 MİLYAR DOLARA DAYANDI "Biz bu organizasyonu aynı zamanda moda endüstrimizin gücünü dünyaya tanıtan bir platform olarak görüyoruz. Moda endüstrimiz katma değerli üretimi, istihdamı ve ihracatı ile Türkiye ekonomisi için stratejik önem taşıyor. Üretimde marka ülke ve aynı zamanda küresel oyuncuyuz. Küresel hazır giyim ihracatının yaklaşık yüzde 3,5'ini gerçekleştiriyoruz. Dünyanın altıncı, Avrupa Birliği'nin (AB) üçüncü büyük tedarikçisiyiz. Güçlü bir üretim altyapımız ve bilgi birikimimiz var. Ancak girdi maliyetleri ile kur arasındaki denge bozulduğu için moda endüstrimiz rekabetçiliğini büyük ölçüde kaybetti. Üretim maliyetlerimiz dolar bazında Vietnam, Bangladeş ve Hindistan gibi ülkelere göre yüzde 50-60 daha pahalı. Asya bir tarafa Avrupa'daki birçok ülkeden bile pahalıyız. 2022'de 21,2 milyar dolara ulaşan hazır giyim ve konfeksiyon ihracatımız, 2023'te 19,2 milyar dolara, 2024'te ise 17,9 milyar dolara düştü. Kan kaybı ne yazık ki bu yıl da devam ediyor. 2025'in ilk çeyreğinde yüzde 7,6 gerileyen hazır giyim ve konfeksiyon ihracatımız 4,2 milyar dolar düzeyinde kaldı." Mustafa Paşahan hazır giyim ihracatı düşerken hızla artan ithalatın geçen yıl 4 milyar dolar sınırına dayandığına dikkat çekti. İhracattaki gerileme ve ithalattaki artışın hem üretime hem de istihdama olumsuz yansıdığını belirten Paşahan, sözlerini şöyle sürdürdü: 174 BİN İSTİHDAM KAYBIMIZ VAR "İrili ufaklı yüzlerce üretim tesisi kapandı ya da kapasitesini küçülttü. Bazı firmalar üretimlerini yurt dışına kaydırdı. 2022 yılın sonunda 738 bini aşan istihdamımız, Ocak 2025'te 564 binin altına geriledi. Bu tablo iki yılda 174 bin istihdam kaybı anlamına geliyor. Ülkemizin sanayileşmesinde, ihracatla dışa açılmasında ve daha birçok konuda öncü olan hazır giyim endüstrimiz böyle bir tabloyu hak etmiyor. İhracatta ibreyi yeniden yukarı döndürmek için dört maddelik çözüm formülümüzü burada bir kez daha hatırlatmak istiyorum: Girdi maliyetleriyle kur arasında denge yeniden sağlanmalı. Sanayi ve Teknoloji Bakanlığının İstihdam Koruma Destek Programı'ndan ayrım gözetilmeksizin tüm firmalarımız yararlandırılmalı. Hazır giyimin de aralarında bulunduğu bazı sektörlerde uygulanan 5 puanlık prim indirimi, iki yıl boyunca 10 puana çıkarılmalı. Emek yoğun sektörler için iki yıl ödemesiz, yüzde 20'nin altında faizle kredi imkânı sağlanmalı. Bu dört konuda sektörün desteklenmesi halinde ihracatımızı hızla toparlayabiliriz." DR. AKKAN SUVER: EKONOMİYİ, ENERJİYİ, DİJİTAL DÜNYAYI, YAPAY ZEKÂYI, SAĞLIĞI VE EKOLOJİYİ KONUŞACAĞIZ. MGV Genel Başkanı Dr. Akkan Suver de konuşmasında, Avrasya Ekonomi Zirvesi ile yaklaşık 30 yıldır uluslararası alanda söyleyecek sözü olan isimleri bir araya getirdiklerinin altını çizdi. Avrasya Ekonomi Zirvesi'nin özgür ve entelektüel bir platform olduğunu vurgulayan Dr. Suver, şöyle devam etti: "Biz bu platformda dünyanın durumunu iyileştirmek için ülkelerinde halen aktif görevde bulunan ya da geçmişte sorumluluk üstlenmiş liderleri, siyasete yön veren isimleri, iş dünyasını, sivil toplumu, akademisyenleri ve dini önderleri bir araya getiriyoruz. Türkiye'nin uluslararası düzeyde en önemli sivil toplum organizasyonlarından biri olan zirvede insanlığın karşı karşıya bulunduğu sorunları, fırsatları ve tehditleri bütün boyutlarıyla ele alıp tartışıyoruz. Avrasya Ekonomi Zirvesi elitlerin bir araya geldiği bir toplantı değil, söyleyecek sözü olan kanaat önderlerinin düşüncelerini özgürce paylaşabildikleri ve seslerini duyurabildikleri uluslararası bir forum. 'Yaşanabilir bir dünya için diyalog' temasıyla düzenleyeceğimiz 28. Avrasya Ekonomi Zirvesi'ni barışa giden yolda bir köprü olmanın sorumluluğuyla gerçekleştireceğiz. Zirvede devlet adamları, akademisyenler, iş insanları ve dini önderlerle ekonomiyi, enerjiyi, dijital dünyayı, yapay zekâyı, sağlığı ve ekolojiyi konuşacağız. Zirvenin ilk günü Cumhurbaşkanı Yardımcımız Sayın Cevdet Yılmaz ile Ticaret Bakanımız Sayın Ömer Bolat Türkiye Türkiye adına konuşmalarını gerçekleştirecekler." Devletler arasında farklı ilişkilerin geliştiği bir dönemin başladığını hatırlatan Dr. Suver, zirvede "Küresel liderlerin rolü" başlığıyla düzenleyecekleri oturumda, uluslararası siyasete yön veren liderlerin popülizm ve demagojiden beslenen yeni diplomasi tarzını tartışmaya açacaklarını kaydetti.

OGM 4500 İşçi Alacak. Peki Başvuru Şartları Neler? Nasıl Başvuru yapılıyor?

Orman Genel Müdürlüğü işçi alımı detayları gündemde merak uyandırıyor. Tarım ve Orman Bakanlığı'nın taşra teşkilatında çalıştırılmak üzere toplam 4 bin 500 geçici işçi alımı gerçekleştireceği açıklandı. İşte başvuru şartları ve süreç hakkında merak edilenler. OGM İŞÇİ ALIMI BAŞVURU TARİHLERİ Başvurular, 10-14 Mart tarihlerinde İŞKUR üzerinden kabul edilecek. Başvuru yapan adaylar arasında noter huzurunda çekilecek kura ile seçilenler sözlü ve uygulamalı sınavlara katılma hakkı kazanacak. İŞ İLANLARI: Orman işçisi, Arazöz şoförü, Dozer operatörü, Greyder operatörü, Ekskavatör operatörü, İş makinesi operatörü, Traktör operatörü pozisyonları için başvuru alınacak. OGM İŞÇİ ALIMI BAŞVURU ŞARTLARI Türk Soylu Yabancıların Türkiye'de çalışmasına izin veren 2527 sayılı Kanuna tabi olmak şartıyla Türk vatandaşı olmak, Başvuru bitiş tarihi itibariyle 18 yaşını doldurmuş olmak, Devlet güvenliğine, anayasal düzene, milli savunmaya ve devlet sırlarına karşı işlenen suçlarda hüküm giymemiş olmak, Kamusal haklardan başvuru tarihi itibariyle mahrum bırakılmamış olmak, Gerekli eğitim durumu ve diğer şartları taşımak, Sosyal güvenlik kurumlarından emekli, yaşlılık ya da malullük aylığı almıyor olmak, Başvuru yapılacak yerleşim biriminde ikamet etmek, Sadece bir meslek kolu için başvuru yapabilmek, Koşullara uymadığı sonradan tespit edilen adayların başvuruları her aşamada yetkililerce iptal edilecektir. İlan edilen iş sayısının 4 katı asıl ve 4 katı yedek aday kura ile belirlenecek, detaylar Bölge Müdürlüğü'nün internet sitesinde yayımlanacaktır. OGM İŞÇİ ALIMI BAŞVURU ŞARTLARI 1. Türk vatandaşlığı şartıyla 2527 sayılı Kanun kapsamında olmak, 2. Başvuru bitiş tarihine kadar 18 yaşını doldurmuş olmak, 3. Devlet güvenliğine ve benzeri alanlarda suçlara karışmamış olmak, 4. Kamusal haklardan mahrum kalmamış olmak, 5. Talep edilen eğitim ve diğer şartlara sahip olmak, 6. Emekli, maluliyet veya yaşlılık aylığı almamak, 7. İkamet şartına uymak, 8. Yalnızca bir meslek kolunu seçmek, 9. Koşullara uyulmadığının tespiti halinde başvurular iptal edilebilir. 10. İlan edilen kadronun 4 katı kadar asıl ve yedek başvuru yapılacak, kura detayları internetten duyurulacak. Hemen buraya tıkla ve başvurunu gerçekleştir.

Çilek Girişim Sermayesi Yatırım Fonu'ndan kadın istihdamında farkındalık

KAHA- Son yıllarda küresel ekonomik dinamiklerdeki hızlı değişimler, yatırımcıları alternatif yatırım alanlarına yönlendiriyor. Bu bağlamda Forte Teknoloji tarafından kurulan Çilek Girişim Sermayesi Yatırım Fonu (Çilek GSYF) , tarım sektörüne yönelik yatırım yapmayı arzu eden bireyler için güvenilir ve sürdürülebilir bir fon sunuyor. Yatırımcılar, bu fon aracılığıyla sektöre katkı sunarken dijital tarım projeleriyle daha geniş kitlelere ulaşma fırsatı buluyor. Çilek GSYF, bu doğrultuda yalnızca finansal yatırımlar yapmayı değil, aynı zamanda sektördeki teknolojik dönüşümü hızlandırmayı ve sürdürülebilir üretim modellerinin benimsenmesine öncülük etmeyi hedefliyor. Çilek GSYF, kadın istihdamına büyük önem vererek, özellikle tarım sektöründe kadın girişimcilerin ve çalışanların desteklenmesine katkı sağlıyor. Bu yaklaşım, toplumsal cinsiyet eşitliği ve ekonomik fırsatların daha geniş bir kitleye yayılmasına katkı sunuyor… TARIM POTANSİYELİ DİJİTALLEŞTİREREK YÜKSELİYOR Forte Teknoloji’nin inovatif bakış açısı ile kurulan Çilek GSYF, tarım sektöründe dijitalleşmeyi hızlandırmak ve sektörü daha verimli, sürdürülebilir hale getirmek için önemli adımlar atıyor. Başlıca yatırım kriterleri ise sürdürülebilir tarım projeleri, tarımda istihdama yönelik projeler ve tarımda cinsiyet eşitliğini, çalışma koşullarını gözeten girişimlere yatırım yapmak. Türkiye'nin tarım potansiyelini en verimli şekilde kullanmayı amaçlayan fon, sektördeki dijital dönüşümü teşvik ederken, aynı zamanda çevresel sürdürülebilirlik ve gıda güvenliği alanlarında da büyük fırsatlar sunuyor. Fon, tarımsal üretimi daha verimli hale getirecek dijital çözümler geliştirmek ve bu çözümleri sektördeki üreticilerle buluşturmak için çalışıyor. Özellikle dijital tarım uygulamaları, veri analitiği, sensörler ve yapay zeka gibi teknolojiler, çiftçilerin daha bilinçli kararlar almasına yardımcı oluyor ve üretim süreçlerini optimize ediyor. Türkiye gibi tarım potansiyeli yüksek bir ülkede, sektöre yönelik doğru yatırımların arttırılması, hem ekonomik kalkınma hem de toplumsal refah açısından büyük önem taşıyor. TARIMA YATIRIM YAPARAK GELECEK İNŞA EDİYORUZ FORTE TEKNOLOJİ GENEL MÜDÜRÜ HASAN CENGİZ BAYRAK “2023 yılında kurduğumuz FonTR kitle fonlama platformuyla başlayan yatırım serüvenimiz, Çilek Girişim Sermayesi Yatırım Fonu (ÇİLEK GSYF) ile çok daha ileri bir boyuta taşındı. Günümüzde insanlar, geleneksel yatırım araçlarının ötesine geçmek istiyor. Aynı zamanda, metropol yaşamından uzaklaşarak toprağa yatırım yapma arzusu taşıyorlar. Yeni kurduğumuz bu fon, bu talepleri karşılayan inovatif bir çözüm sunuyor. Fonumuz aracılığıyla yatırımcıları bir araya getiriyor ve tarım projelerine kolektif olarak katılmalarını sağlıyoruz. Bu, bireylerin fiziksel olarak toprakla uğraşmadan, dijital bir ortamda tarıma katkıda bulunmalarını mümkün hale getiriyor. Böylelikle hem finansal hem de sosyal fayda sağlayan bir model oluşturuyoruz. Savunma sanayii alanında, özel yazılımlar ve donanımlar geliştirerek güvenlik, veri yönetimi ve operasyonel verimlilik sağlıyoruz. Tarım alanında ise, dijital tarım teknolojileri ve akıllı sera sistemleriyle tarım süreçlerini optimize ederek daha verimli ve sürdürülebilir üretim yapılmasına katkı sağlamayı hedefliyoruz. Bu doğrultuda, Cetwell markamızla tarımda dijitalleşmeye öncülük etmekteyiz. Çilek Girişim Sermayesi Yatırım Fonu (Çilek GSYF) ile ilk hedefimiz 500 yatırımcıyı tarımsal projelere dahil ederek sektördeki kolektif yatırım anlayışını güçlendirmek istiyoruz. Tarıma yatırım yaparak geleceği inşa ediyoruz” ifadelerini kullandı.

#Istihdam

TSKB ve EBRD’den 75 Milyon Euro’luk Sosyal Etki Kredisi

CW Enerji Tam Entegre Üretimle İlk Etapta 850 Yeni İstihdam Sağlayacak

O Sektörde İstihdam Kaybı 174 Bini Buldu

OGM 4500 İşçi Alacak. Peki Başvuru Şartları Neler? Nasıl Başvuru yapılıyor?

Çilek Girişim Sermayesi Yatırım Fonu'ndan kadın istihdamında farkındalık