Hava Durumu
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文

#Mesleki Eğitim

Kapsül Haber Ajansı - Mesleki Eğitim haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, Mesleki Eğitim haber sayfasında canlı gelişmelere ulaşabilirsiniz.

Türkiye’de İlk:  “İlaç Üretim Teknolojisi” Programında Eğitim Başladı Haber

Türkiye’de İlk: “İlaç Üretim Teknolojisi” Programında Eğitim Başladı

Türkiye ilaç sanayisinin en köklü firmalarından biri olan Santa Farma İlaç ile Kocaeli Üniversitesi iş birliğinde hayata geçirilen ve Türkiye genelinde sektör odaklı ilk ihtisas programı olma özelliği taşıyan İlaç Üretim Teknolojisi Ön Lisans Programı’nda eğitim başladı. Yükseköğretim Kurulu (YÖK) tarafından onaylanarak açılan programa ilk döneminde 30 öğrenci kayıt yaptırdı. Öğrenciler, sektör dinamiklerini yerinde görmek ve İşletmede Mesleki Eğitim (İME) modeline ilk adımı atmak amacıyla Santa Farma İlaç’ın Kocaeli GEBKİM OSB’de yer alan yüksek teknolojili üretim tesisinde ağırlandı. Protokolün Katılımıyla Resmi İmza Töreni Düzenlendi Programın hayata geçirilmesi ve üniversite-sanayi iş birliğinin güçlendirilmesi amacıyla düzenlenen resmi imza töreni, 20 Ekim 2026 tarihinde Santa Farma İlaç’ın Kocaeli GEBKİM’de yer alan üretim tesisinde gerçekleştirildi. Törene; Kocaeli Valisi İlhami Aktaş, Kocaeli Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Nuh Zafer Cantürk, Dilovası Kaymakamı Resul Çelik, GEBKİM Yönetim Kurulu Başkanı Vefa İbrahim Aracı, Kocaeli MYO Kimya Bölüm Başkanı Prof. Dr. Taner Erdoğan ve Kocaeli Üniversitesi akademisyenleri katıldı. Erol Kiresepi: “Amacımız, gençlerimizin meslek hayatına güçlü bir donanımla hazırlanmalarını sağlamak” İmza töreninde konuşan Santa Farma İlaç Yönetim Kurulu Başkanı Erol Kiresepi, şu değerlendirmelerde bulundu: "Bugün burada, yalnızca yeni bir eğitim programının başlangıcını kutlamak için değil, üniversite ile sanayinin birlikte ülkemizin geleceğine nasıl değer katabileceğinin güzel bir örneğini hayata geçirmek için bulunuyoruz. Santa Farma İlaç olarak 80 yılı aşkın süredir insan sağlığına hizmet ediyoruz. Bu süre içinde fabrikalar kurduk, teknolojiye yatırım yaptık, ürünler geliştirdik ve uluslararası pazarlara açıldık. Ancak her zaman inandığımız bir gerçek var: Bir şirketin gerçek gücü yalnızca sahip olduğu tesislerle, teknolojilerle veya ürettiği ürünlerle değil, yetiştirdiği insanlarla da ölçülür. Bizim için yatırım, yalnızca makineye, binaya veya teknolojiye yapılan harcama değildir. İnsana, bilgiye ve gençlerimizin geleceğine yapılan yatırım da en az bunlar kadar değerlidir. Amacımız, gençlerimizin çağdaş ilaç üretim teknolojilerini yakından tanımalarını, bilgi ve becerilerini geliştirmelerini ve meslek hayatına güçlü bir donanımla hazırlanmalarını sağlamaktır. Bu iş birliğinin başka üniversitelere ve sanayi kuruluşlarına da örnek olmasını diliyorum. Çünkü ülkemizin geleceği, eğitim ile üretimin birbirini tamamladığı güçlü bir anlayışla şekillenecektir. Bu programın açılmasını onaylayan Yükseköğretim Kuruluna, başta Sayın Rektörümüz olmak üzere Kocaeli Üniversitesi yönetimine, emeği geçen değerli akademisyenlerimize ve Santa Farma İlaç çalışma arkadaşlarıma içtenlikle teşekkür ediyorum.” Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Weltew Grup’un 72 Ülkedeki Operasyonlarını Yöneteceği Yeni Genel Merkezi Açıldı Haber

Weltew Grup’un 72 Ülkedeki Operasyonlarını Yöneteceği Yeni Genel Merkezi Açıldı

Şirketin yurt içi ve yurt dışındaki operasyonlarının yönetileceği yeni genel merkezi, İnegöl Weltew Kampüsü’nde düzenlenen törenle açıldı. Soft Grup Fabrikası ile birlikte toplam 1 milyar TL yatırımla hayata geçirilen proje, Weltew’in üretimden Ar-Ge’ye, tasarımdan yönetime uzanan gücünü aynı kampüste buluştururken; yeni merkez şirketin 72 ülkedeki operasyonlarının yönetim üssü olacak. Türk mobilya sektörünün köklü markalarından Weltew Grup, büyüme hedefleri doğrultusunda İnegöl’de hayata geçirdiği yeni Genel Merkezini hizmete açtı. Weltew Grup Yönetim Kurulu Başkanı Mustafa Balcı’nın ev sahipliğinde gerçekleştirilen açılış törenine; Bursa ve İnegöl protokolünün yanı sıra iş dünyasının önde gelen isimleri, meslek odası temsilcileri, yurt içi ve yurt dışından gelen iş ortakları ve çok sayıda davetli katıldı. Yeni Genel Merkez ile Soft Grup Fabrikası’nı kapsayan ve toplam 1 milyar TL yatırımla hayata geçirilen proje; Weltew’in üretim, yönetim, tasarım, Ar-Ge ve uluslararası büyüme gücünü aynı kampüste buluşturuyor. 2022 yılında temeli atılan ve dört yılda tamamlanan yatırım, 20 bin metrekarelik arazi üzerinde toplam 43 bin metrekare kapalı alana sahip. Projenin 34 bin metrekarelik alanı Soft Grup Fabrikası’na, 9 bin metrekarelik alanı ise altı katlı yeni Genel Müdürlük binasına ayrılıyor. Yeni merkezde satış, pazarlama, ihracat, tasarım, Ar-Ge, ürün geliştirme, satın alma, insan kaynakları ve finans başta olmak üzere tüm yönetim ve destek birimleri aynı çatı altında faaliyet gösterecek. Yaklaşık 120 kişinin görev yapacağı binada ayrıca 1.500 metrekarelik showroom ve 1.500 metrekarelik Ar-Ge alanı bulunuyor. “Yeni genel merkezimizi Weltew’in yeni 30 yılına açılan kapı olarak görüyoruz” Açılışta bir konuşma yapan Weltew Grup Yönetim Kurulu Başkanı Mustafa Balcı, yeni yatırımın şirketin 30 yıllık üretim kültürünün ve İnegöl’e duyduğu güvenin güçlü bir yansıması olduğunu belirterek şunları söyledi: “Weltew’in hikâyesi 30 yıl önce burada, İnegöl’de başladı. Bugün üretim kapasitemiz, markalarımız ve ulaştığımız pazarlar çok farklı bir noktada. Bu yolculuk boyunca üretime, emeğe ve İnegöl’ün bize kazandırdığı güce bağlı kaldık. Yeni genel merkezimiz, bugün ulaştığımız ölçeği geleceğe taşıyacak önemli bir merkez olacak. Buradan 72 ülkedeki operasyonlarımızı daha güçlü bir koordinasyonla yönetecek, üretimden tasarıma, Ar-Ge’den satış ve ihracata kadar tüm süreçlerimizi daha yakın bir yapı içinde geliştireceğiz. Bu yatırımı Weltew’in yeni 30 yılına açılan kapı olarak görüyoruz. Önümüzdeki dönemde üretim gücümüzü büyütmeye, teknolojiye yatırım yapmaya, yeni pazarlara açılmaya ve markalarımızı daha geniş coğrafyalara taşımaya devam edeceğiz.” “Yeni genel merkezimiz büyüme hedeflerimizi destekleyen güçlü bir merkez olacak” Weltew Grup Yönetim Kurulu Üyesi ve Satış & Pazarlama Direktörü Bahri Balcı ise yeni genel merkezin şirketin yurt içi ve yurt dışındaki büyüme hedeflerine sağlayacağı katkıya dikkat çekerek “Yeni genel merkezimiz, önümüzdeki dönemde büyüme hedeflerimizi daha güçlü bir organizasyon yapısıyla desteklememizi sağlayacak. Satış, pazarlama, ihracat, tasarım, Ar-Ge ve ürün geliştirme ekiplerimizin aynı çatı altında çalışması, pazardaki beklentileri daha hızlı değerlendirmemize ve farklı coğrafyalardaki ihtiyaçlara daha çevik yanıt vermemize katkı sunacak. 2027 yılında yurt dışında 10 yeni mağaza açmayı, toplam satışlarımız içindeki ihracat payını yüzde 40 bandına çıkarmayı hedefliyoruz. Afrika ve Güney Amerika’da yeni pazar fırsatlarını değerlendirirken mevcut pazarlardaki varlığımızı da güçlendirmeye devam edeceğiz. Weltew Home ve Newjoy markalarımızı daha geniş coğrafyalara taşıyarak sürdürülebilir büyümemizi hızlandırmak istiyoruz” dedi. Üretimden Yönetime Bütünleşik Yapı Yeni Genel Müdürlük binası, Weltew’in İnegöl’deki üretim ekosisteminin yönetim merkezi olarak konumlanıyor. 110 bin metrekare açık ve 110 bin metrekare kapalı alana sahip Weltew Üretim Kampüsü’nde soft grup, boya, metal, yatak, panel mobilya ve genç odası olmak üzere altı fabrika; lojistik merkezi, akıllı depolar ve yönetim birimleri bir arada bulunuyor. Böylece üretim, tasarım, ürün geliştirme, lojistik ve yönetim süreçleri aynı yerleşkede birbirini tamamlayan bir yapıda yürütülüyor. Enerji İhtiyacının Yüzde 70’i Güneşten Weltew, yeni yatırımında kaynakların verimli kullanımını da önceliklendiriyor. Kampüste bulunan 2,2 MW kurulu güce sahip güneş enerjisi sistemi, yerleşkenin toplam elektrik ihtiyacının yaklaşık yüzde 70’ini yenilenebilir kaynaklardan karşılıyor. Şirket, önümüzdeki dönemde kampüsün elektrik ihtiyacının tamamını yenilenebilir kaynaklarla karşılamayı hedefliyor. Yeni Merkez, Birlikte Çalışma Kültürünü Destekleyecek Yeni Genel Müdürlük binasında çalışan deneyimi de tasarımın önemli unsurları arasında yer alıyor. Ofis alanlarının yaklaşık yüzde 80’i açık ofis düzeninde planlanırken, farklı çalışma ihtiyaçlarına yanıt verecek esnek alanlar ve çalışanların bir araya gelebileceği sosyal alanlar oluşturuldu. Tüm yönetim birimlerinin aynı binada buluşmasıyla ekipler arasındaki iletişimin ve birlikte çalışma kültürünün güçlendirilmesi amaçlanıyor. Gençlerin Mesleki Gelişimine Özel Alan Ayrıldı Weltew, kampüs bünyesinde gençlerin mesleki gelişimine yönelik çalışmalarını da sürdürüyor. Mesleki Eğitim Merkezi (MESEM) projesi kapsamında 60 öğrenci, kampüste eğitim ve çalışma hayatını bir arada sürdürüyor. Yeni Genel Müdürlük binasında MESEM öğrencileri için ayrıca ayrı bir alan oluşturulurken, gençlerin eğitim süreçlerini iş hayatıyla birlikte sürdürebilecekleri bu yapı ile nitelikli insan kaynağının gelişiminin desteklenmesi hedefleniyor. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Ford Otosan ve Vehbi Koç Vakfı’ndan Gölcük’e Kalıcı Eğitim Yatırımı Haber

Ford Otosan ve Vehbi Koç Vakfı’ndan Gölcük’e Kalıcı Eğitim Yatırımı

Ford Otosan ve Vehbi Koç Vakfı’nın Kocaeli’de uzun yıllardır sürdürdüğü eğitim yatırımlarına bir yenisi daha eklendi. “Eğitime %100 Destek” kampanyası kapsamında Gölcük Yüzbaşılar Mahallesi’nde hayata geçirilen Vehbi Koç Vakfı Semahat Arsel İlkokulu’nun açılış töreni, Kocaeli Valisi İlhami Aktaş ve Vehbi Koç Vakfı Yönetim Kurulu Başkanı Semahat Arsel’in katılımıyla gerçekleştirildi. Törene Kocaeli Büyükşehir Belediye Başkanı Tahir Büyükakın, Vehbi Koç Vakfı Genel Müdürü Oğuz Toprakoğlu, Ford Otosan Yönetim Kurulu Üyesi ve Temel Ticaret Genel Müdürü Mehmet Apak, Ford Otosan Genel Müdürü Güven Özyurt, protokol üyeleri, eğitim camiasının temsilcileri ve davetliler katıldı. Temeli 16 Haziran 2025’te atılan okul, planlandığı şekilde tamamlanarak 2026–2027 eğitim-öğretim yılında öğrencilerine kapılarını açtı. Riskli yapı olduğu tespit edilerek yıkılan 15 derslikli Donanma İlkokulu’nun yerine inşa edilen yeni eğitim yapısı, 35 dersliği ve 6.750 metrekarelik toplam inşaat alanıyla bölgedeki eğitim altyapısının güçlendirilmesine katkı sağlayacak. Güven Özyurt: “Eğitim yatırımlarını, ülkemizin geleceğine karşı sorumluluğumuzun en güçlü alanlarından biri olarak görüyoruz” Ford Otosan Genel Müdürü Güven Özyurt, okulun Ford Otosan için taşıdığı özel anlama dikkat çekerek şunları söyledi: “Kocaeli bizim evimiz; Ford Otosan’ın üretim ve mühendislik yolculuğunun kalbi burada atıyor. Burada geliştirdiğimiz araçlar dünyanın yollarına çıkarken, bu başarıyı mümkün kılan insanlar da bu şehrin okullarında yetişiyor. Donanma İlkokulu sıralarında okuyan çalışma arkadaşlarımızın bugün Ford Otosan çatısı altında emek veriyor olması, eğitimin insan hayatında bıraktığı kalıcı izi gösteriyor. Bu nedenle Donanma İlkokulu yerine inşa edilen bu okulun açılışı bizim için çok kişisel ve kıymetli. Ford Otosan olarak 60 yılı aşan birikimimizle ülkemizin ekonomik gelişimine katkı sunarken, faaliyet gösterdiğimiz şehirlerin toplumsal gelişimini de sorumluluğumuzun ayrılmaz bir parçası olarak görüyoruz. Eğitim yatırımları bu yaklaşımın en güçlü alanlarından biri. Koç Topluluğumuzun 100. yılında, çocuklarımızın güvenli ve nitelikli eğitim ortamlarına kavuşmasına katkı sağlayan bu okulu açmak bizim için ayrıca anlamlı. Kurucumuz merhum Vehbi Koç’un ‘Gençliğin yetişmesine hizmet bir insanlık ve vatan borcudur’ sözü, bugün burada attığımız adımın özünü ifade ediyor. Vehbi Koç Vakfı ve kamu kurumlarımızla kurduğumuz güçlü iş birliği sayesinde bu yatırımı çocuklarımızın geleceğine kalıcı bir değer olarak kazandırmaktan büyük mutluluk duyuyoruz.” Oğuz Toprakoğlu: “Bu ülkenin çocukları ve geleceği için yerine getirilmesi gereken bir şey varsa, onu ‘Üstümüze Vazife’ kabul ederiz” Vehbi Koç Vakfı Genel Müdürü Oğuz Toprakoğlu ise şu değerlendirmede bulundu: “Kurucumuz merhum Vehbi Koç’un ‘Ülkem varsa ben de varım’ anlayışı bize çok açık bir sorumluluk yüklüyor: Bu ülkenin çocukları ve geleceği için yerine getirilmesi gereken bir şey varsa, onu ‘Üstümüze Vazife’ kabul ederiz. Bu anlayışla eğitim, Vakfımızın birinci önceliğidir. Çalışmalarımızı ana sınıfından üniversiteye uzanan bir bütün olarak ele alıyor; çocukların ve gençlerin nitelikli eğitim imkânlarına erişmesini ülkemizin geleceği açısından belirleyici görüyoruz. 1969’da Türkiye’nin ilk özel vakfı olarak kurulan Vehbi Koç Vakfı; eğitim, sağlık ve kültür alanlarındaki kurumları ve programlarıyla ülkemizin ihtiyaçlarına kalıcı çözümler üretmek için çalışıyor. Türkiye’de hayırseverliğe yön veren öncü isimlerden Yönetim Kurulu Başkanımız Sayın Semahat Arsel de bu çalışmalara uzun yıllardır kararlılıkla liderlik ediyor. Eğitime duyduğumuz sorumluluğu kalıcı bir toplumsal değere dönüştürme anlayışımızın en somut örneklerinden biri de bağış okullarımız. Bugün açılışını gerçekleştirdiğimiz Vehbi Koç Vakfı Semahat Arsel İlkokulu, Vakfımızın Kocaeli’deki üçüncü, Türkiye genelindeki 22’nci bağış okulu oldu. Bu büyük eğitim çatısı, bugün Türkiye’nin dört bir yanında 20 bini aşkın öğrenciyi ve onların geleceğine emek veren bini aşkın öğretmeni bir araya getiriyor. Vehbi Koç Vakfı Semahat Arsel İlkokulu’nun 750 öğrencisi ve 40 öğretmeni de artık bu güçlü yapının bir parçası olacak. Böylece etki alanımızı yalnızca sayılarla değil, her öğrencinin ailesine, çevresine ve gelecekte ülkemizin insan kaynağına katacağı değerle büyütüyoruz. Bir okulun Millî Eğitim Bakanlığımıza devredilmesiyle süreç bizim için tamamlanmıyor. Okullarımızın uzun yıllar boyunca yaşamasını, değişen ihtiyaçlara yanıt vermesini ve çocuklarımız için nitelikli imkânlar sunmayı sürdürmesini önemsiyoruz. ‘Yap, Devret, Sahip Çık’ ilkemiz de bu uzun soluklu sorumluluğu ifade ediyor.” Ford Otosan ve Vehbi Koç Vakfı’nın eğitim yatırımları sürüyor Ford Otosan ile Vehbi Koç Vakfı’nın eğitim alanındaki köklü iş birliği, Kocaeli’deki okul yatırımlarıyla büyümeyi sürdürüyor. Ford Otosan’ın Kocaeli genelinde bugüne kadar mesleki ve teknik liselerde kurulan Ford sınıfları, ileri teknolojiye sahip laboratuvarlar, uygulama atölyeleri, test araçları ve bilgisayar desteğiyle bugüne kadar binlerce öğrencinin eğitim koşulları iyileştirildi. 1999’da Ford Otosan’ın desteğiyle hayata geçirilen Ford Otosan Koç Ortaokulu’nun ardından Başiskele Atatürk Ortaokulu yenilenerek eğitime açıldı; Başiskele’de 26 derslikli yeni bir ilkokul için de protokol imzalandı. Ford Otosan ayrıca mesleki ve teknik eğitimi desteklemek amacıyla 6 ildeki 9 mesleki ve teknik Anadolu lisesinde kurduğu ve modernize ettiği Ford Mesleki Eğitim Laboratuvarları aracılığıyla gençlerin güncel otomotiv teknolojilerini uygulamalı olarak öğrenmelerine katkı sağlıyor. Kocaeli Valiliği ile imzaladığı protokol kapsamında Vehbi Koç Vakfı, 23’üncü bağış okulunu Ford Otosan’ın katkılarıyla yine Kocaeli’de açacak. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Türkiye, Uluslararası BJCP Tadım Sınavına İlk Kez Ev Sahipliği Yaptı Haber

Türkiye, Uluslararası BJCP Tadım Sınavına İlk Kez Ev Sahipliği Yaptı

Yenilik Atölyesi'nde düzenlenen sınav, Türkiye'nin uluslararası standartlardaki mesleki eğitim ve teknik değerlendirme süreçlerine ev sahipliği yapması açısından önemli bir adım niteliği taşıyor. Beer Judge Certification Program (BJCP), bira değerlendirme ve hakemlik alanında uluslararası geçerliliğe sahip bir sertifikasyon programı olarak uygulanıyor. Program kapsamında gerçekleştirilen uygulamalı sınav, adayların teknik değerlendirme, tat algılama, proses bilgisi ve ürün geliştirme yetkinliklerinin uluslararası BJCP kriterleri doğrultusunda ölçüldüğü sertifikasyon sürecinin uygulamalı aşamasını oluşturuyor. BJCP sertifikasyon sürecinde adayların öncelikle kapsamlı çevrim içi teorik yeterlilik sürecini başarıyla tamamlamaları gerekiyor. Ardından gerçekleştirilen uygulamalı sınavda katılımcılar, kendilerine sunulan numuneleri kör değerlendirme yöntemiyle analiz ederek uluslararası BJCP kriterleri doğrultusunda değerlendirme raporları hazırlıyor. Hazırlanan raporlar BJCP merkezine iletiliyor ve uluslararası değerlendirme sürecinin ardından sonuçlar açıklanıyor. Sınav, yalnızca BJCP tarafından yetkilendirilen Ulusal Seviye ve üzerindeki hakemler tarafından organize edilebiliyor. Avrupa’da bu seviyede bulunan yirmi hakemden yedisi Türkiye’de görev yaparken bunlardan beşi Anadolu Efes bünyesinde yer alıyor. Bu isimler arasında Anadolu Efes Kraft Bira Üretimi ve AR-GE Müdürü Emin Cem Sürer de bulunuyor. Türkiye'deki İlk Resmi BJCP Uygulamalı Sınavını Emin Cem Sürer Organize Etti Türkiye'de gerçekleştirilen ilk resmi BJCP uygulamalı sınavının organizatörü ve uygulayıcısı olan Emin Cem Sürer geçtiğimiz yıl BJCP Ulusal Seviye Hakemi unvanını almış ve bu unvana ulaşan Türkiye’deki ilk hakem olmuştu. World Beer Cup, Indiana Brewers Cup, European Beer Star, Barcelona Beer Challenge gibi dünyadaki çok büyük bira yarışmalarında jürilik yaparak ülkemizi dünya sahnelerinde de temsil etti. Organizasyon (Sınav) kapsamında Almanya ve Polonya'dan BJCP Ulusal Seviye Hakemleri de Emin Cem Sürer’in görevlendirme davetiyle Türkiye'ye gelerek sınavda görev aldı. Avrupa'da dahi sınırlı sayıda gerçekleştirilen bu sınavın Türkiye'de düzenlenmesiyle adaylar, daha önce yalnızca yurt dışında erişebildikleri sertifikasyon sürecine kendi ülkelerinde katılma imkânı buldu. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

BSH Türkiye’nin ‘Geleceğin Makine Doktorları’ Programında Kazananlar Belli Oldu Haber

BSH Türkiye’nin ‘Geleceğin Makine Doktorları’ Programında Kazananlar Belli Oldu

Öğrenciler, beyaz eşya teknolojileri alanındaki teorik bilgilerini ve uygulamalı becerilerini sergilerken, program kapsamında BSH Çerkezköy Üretim Fabrikası'nı ziyaret ederek üretim süreçlerini de yakından deneyimledi. BSH Türkiye, gençlerin geleceğe hazırlanmasına ve mesleki gelişimlerinin desteklenmesine yönelik çalışmalarını sürdürürken, sektörün ihtiyaç duyduğu nitelikli insan kaynağının yetişmesine de katkı sağlıyor. Bu kapsamda Geleceğin Makine Doktorları, beyaz eşya alanında eğitim gören öğrencilerin teknik bilgi ve uygulama becerilerini geliştirmelerini, teknisyenlik mesleğini yakından tanımalarını ve geleceğin servis profesyonelleri olarak yetişmelerini destekleyen bir eğitim ve yarışma programı olarak öne çıkıyor. Program aynı zamanda, TEKSİN kapsamında yürütülen BSH Servis Teknisyen Yolculuğu'nun önemli gelişim adımlarından birini oluşturuyor. İstanbul'da düzenlenen final organizasyonunda, Türkiye'nin farklı illerinden başarılı 8 teknisyen adayı bir araya geldi. Öğrenciler, cihazların çalışma prensipleri ve temel bileşenlerinden montaj, arıza tespiti ve onarım süreçlerine kadar uzanan alanlardaki bilgi ve becerilerini teorik ve uygulamalı etaplarda sergileyerek kıyasıya mücadele etti. Üretim süreçlerini yakından incelediler Final programı öncesinde öğrenciler, BSH Çerkezköy Üretim Fabrikası'nı ziyaret ederek servis hizmeti verdikleri ürünlerin üretim süreçlerini yakından inceleme fırsatı buldu. Ziyaret sayesinde öğrenciler, sahada edindikleri teknik bilgileri üretim teknolojileriyle ilişkilendirerek mesleki bakış açılarını geliştirdi. Yarışma sonunda Konya Ahi Evran Mesleki Eğitim Merkezi birinci, Gebze STFA Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi ikinci, Bursa Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi üçüncü ve Gaziantep 19 Mayıs Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi dördüncü oldu. Final organizasyonu, dereceye giren öğrencilere madalya ve plaketlerinin takdim edilmesiyle sona erdi. Geleceğin Makine Doktorları, teknik bilgi ve becerilerin değerlendirildiği bir yarışma olmanın ötesinde öğrencilerin mesleki gelişimlerini destekleyen, özgüvenlerini artıran ve geleceğin servis profesyonelleri olarak yetişmelerine katkı sağlayan önemli bir öğrenme deneyimi sundu. BSH Ev Aletleri Türkiye CEO’su Alper Şengül konuyla ilgili şu açıklamalarda bulundu: “Geleceğin servis profesyonellerine destek olmak, sektörümüze yaptığımız en değerli katkılardan biri. Geleceğin Makine Doktorları ile mesleki eğitimi gerçek iş deneyimiyle buluşturarak gençlerin teknik yetkinliklerini geliştirmelerine, teknolojiyi sahada deneyimlemelerine katkı sağlıyoruz. Gençlerin teknik mesleklere olan ilgisini artırırken, sektörümüzün ihtiyaç duyduğu yetkin insan kaynağının yetişmesine de destek oluyoruz. Gençlerimize ve sektörümüze değer katacak çalışmaları önümüzdeki dönemde de sürdürmeye devam edeceğiz.” Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

TEV Mesleki Ortaöğretim Bursu  Başvuruları Başladı Haber

TEV Mesleki Ortaöğretim Bursu  Başvuruları Başladı

1967’den bu yana eğitimde fırsat eşitliğini güçlendirmek için çalışan Türk Eğitim Vakfı (TEV), mesleki eğitim alan gençlerin eğitim yolculuklarına destek olmayı sürdürüyor. Mesleki ve teknik alanların yanı sıra sağlık, spor ve güzel sanatlar alanlarında eğitim gören lise öğrencilerine sunulan TEV Mesleki Ortaöğretim Bursu’nun yeni dönem başvuruları 1 Eylül–8 Ekim 2026 tarihleri arasında alınacak. Mesleki Ortaöğretim Bursu kapsamında 2026–2027 eğitim-öğretim yılında Türkiye genelinde yaklaşık 4.000 ortaöğretim öğrencisine aylık 3.500 TL karşılıksız burs desteği sağlanacak. Lise eğitimi boyunca devam edecek burs desteğiyle öğrencilerin eğitim giderlerine katkı sağlanması ve öğrenim hayatlarını daha güçlü koşullarda sürdürmeleri amaçlanıyor. Mesleki eğitim alan gençlere çok yönlü destek TEV, Mesleki Ortaöğretim Bursu ile öğrencilerin eğitimlerine devam etmelerine ve gelecek hedeflerine güvenle ilerlemelerine katkı sunuyor. Mesleki eğitim alan gençlerin eğitim yolculuklarını sürdürebilmelerine ve kendilerini geliştirmelerine katkı sunmayı önemseyen vakıf, bu alandaki burs olanaklarını daha fazla öğrenciyle buluşturmayı hedefliyor. TEV bursiyerleri, burs desteğinin yanı sıra kişisel ve mesleki gelişimlerine katkı sunan çeşitli etkinliklerden de yararlanabiliyor. Eğitim programları, mesleki kurum ziyaretleri ve kültür gezileri sayesinde öğrenciler farklı deneyimler kazanırken eğitim gördükleri alanları daha yakından tanıma fırsatı buluyor. Başvurular 1 Eylül’de Başladı TEV’in sunduğu burslar ve başvuru koşulları hakkında ayrıntılı bilgiye www.tev.org.tr adresinden ulaşılabilir. TEV Mesleki Ortaöğretim Bursu başvuruları ise 1 Eylül–8 Ekim 2026 tarihleri arasında burs.obigenc.com adresi üzerinden gerçekleştirilebilecek. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

TİKA Desteğiyle Kazakistan’da Kuaförlük Meslek Atölyesi Açıldı Haber

TİKA Desteğiyle Kazakistan’da Kuaförlük Meslek Atölyesi Açıldı

Astana’da hayata geçirilen atölyenin, 14-18 yaş aralığındaki korunma ve bakım altındaki kız çocuklarına mesleki bilgi ve beceriler kazandırması, yeteneklerini geliştirmelerine ve iş hayatına hazırlanmalarına imkân sağlaması planlanıyor. Uygulamalı eğitimlerle gençlerin özgüvenlerinin ve üretkenliklerinin desteklenerek toplumsal hayata daha güçlü katılımlarına katkı sunulması amaçlanıyor. Açılış programına TİKA Kazakistan Koordinatörü Fuat Erdoğmuş, Özel Sosyal Hizmet Destek Merkezi Müdür Yardımcısı Lyazzat Koshayeva, Kalkınma Elçileri, kurum temsilcileri ve davetliler katıldı. Açılışta konuşan TİKA Kazakistan Koordinatörü Fuat Erdoğmuş, gençlerin yeteneklerini keşfetmelerine, mesleki beceriler kazanmalarına ve geleceğe daha güvenli adımlarla ilerlemelerine imkân sağlayan çalışmaları son derece değerli bulduklarını ifade etti. Erdoğmuş, atölyenin gençler için yalnızca bir eğitim alanı değil, kendi geleceklerini şekillendirebilecekleri yeni bir başlangıç olmasını temenni etti. Projenin hazırlık sürecinde aktif görev alan Kalkınma Elçileri, program boyunca gençlerin yanında yer aldı. Açılışın ardından katılımcılar atölyeyi gezerek eğitim alanını inceledi ve yürütülecek çalışmalar hakkında bilgi aldı. Kuaförlük Meslek Atölyesi’nin, mesleki eğitim ve uygulamalı çalışmalar aracılığıyla kız çocuklarının meslek edinmelerine ve iş hayatına hazırlanmalarına katkı sağlayan, aynı zamanda toplumsal hayata daha güçlü katılımlarını destekleyen sürdürülebilir bir eğitim alanı olarak faaliyet göstermesi öngörülüyor. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Sanayi ve Meslek Liseleri Güçbirliği Projesi Yeniden Başlıyor Haber

Sanayi ve Meslek Liseleri Güçbirliği Projesi Yeniden Başlıyor

2019 yılında EGSD ve EHKİB iş birliğiyle başlatılan “Sanayi ve Meslek Liseleri Güçbirliği Projesi”, 2026-2027 eğitim öğretim yılında daha sistemli ve sürdürülebilir bir mentorlük modeliyle devam edecek. Projenin temel amacı, öğrencilerin yalnızca okulda aldıkları teorik eğitimle değil, sektörün ihtiyacı olan yetkinlikler ile tanışmalarını sağlamak. Öğrencilerin hazır giyim ve tekstil sektörünü yakından tanımaları, farklı meslekleri ve kariyer olanaklarını görmeleri, firmaların çalışma ortamını deneyimlemeleri ve eğitimlerini sektörün ihtiyaçlarıyla buluşturmaları hedefleniyor. “Öğrenci sektörü tanımadan doğru bir tercih yapamaz” Projenin ilk döneminde İzmir kent merkezinde Moda Tasarım Teknolojileri Alanı bulunan mesleki ve teknik Anadolu liseleri ziyaret edilmiş, sektörün öğrenciler tarafından daha yakından tanınması için çeşitli çalışmalar gerçekleştirilmişti. Bu kapsamda 10 mesleki ve teknik Anadolu lisesi proje kapsamına alınırken, üye 40 firma ile okullar eşleştirildi. Firma temsilcileri ve okul yönetimleri arasında doğrudan iletişim kurulması sağlandı. Öğrenciler ve öğretmenler firmalara teknik geziler gerçekleştirirken, okulların derslerde ihtiyaç duyduğu kumaş ve aksesuar malzemeleri de sektör temsilcileri tarafından karşılandı. Kariyer günlerinde okulları ziyaret eden sektör temsilcileri, sektörü anlatarak öğrencilerin alan tercihlerini bilinçli şekilde yapmalarına katkı sundu. EGSD Yönetim Kurulu Başkanı Yasin Akçakaya, projenin temelinde, sektörün kendi geleceğine sahip çıkmasının bulunduğunu belirterek şunları söyledi: “Biz bu projeye sadece okullara destek olalım diye başlamıyoruz. Gençlerimizin sektörü tanımasını istiyoruz. Bir öğrenci çalışacağı ortamı, yaptığı işin nereye dokunduğunu ve önünde nasıl bir kariyer olduğunu gördüğünde mesleğine bakışı da değişiyor. Biz sanayiciler olarak gençlerin sektörümüzü tercih etmelerini bekliyoruz. Bu nedenle sektörümüzün geleceği için meslek liseleriyle daha yakın çalışmayı çok önemsiyoruz.” Akçakaya, projenin gönüllülük esasına dayanmasının da önemli olduğunu vurgulayarak, “Her firmanın yapabileceği katkı farklı olabilir. Önemli olan bu desteğin süreklilik kazanması” dedi. “Meslek lisesi öğrencisi sektörün en büyük potansiyellerinden biri” EHKİB Yönetim Kurulu Başkanı Çağlar Bağcı, hazır giyim sektörünün güçlü üretim altyapısının devamlılığı için gençlerin sektöre kazandırılmasının büyük önem taşıdığını ifade etti. Bağcı: “Sektör olarak bugün nitelikli insan kaynağı konusunda yaşadığımız sıkıntıyı yarının da sorunu haline getirmemeliyiz. Bunun yolu da gençlerle daha okul sıralarındayken buluşmaktan geçiyor. Meslek lisesinde okuyan bir öğrencinin fabrikayı, tasarım ofisini, üretim sürecini görmesi; orada çalışan insanlarla konuşması çok kıymetli. Çünkü mesleğini tanıyan genç, geleceğiyle ilgili kararını da daha bilinçli veriyor. Projenin başında tüm okulları ziyaret ettik, öğretmenlerimiz büyük özveri ve istekle çalışıyorlar onlara şükran borçluyuz. Sanayicinin okulla kurduğu bağ ne kadar güçlü olursa, eğitimdeki ihtiyaçları ve sektördeki değişimi de o kadar doğru anlatabiliriz. Bu nedenle okul-sanayi iş birliğini bir proje dönemiyle sınırlı görmüyoruz” dedi. “Gençlerimize sektörün geleceğinde yerleri olduğunu göstermek istiyoruz” ETHİB Sanayi- Üniversite İş Birliği Eğitim Komitesi Başkanı Tevfik Aksu ise projenin yalnızca öğrencilere yönelik bir destek çalışması olarak değil, sektör ile gençler arasında uzun vadeli bir bağ kurulması açısından değerlendirilmesi gerektiğini belirtti. Aksu, “Proje kapsamında belirlediğimiz 10 meslek lisesini düzenli olarak ziyaret ederek, her bir okulun ihtiyaçlarını yakından takip etmek ve gönüllü olarak okulu sahiplenen firmalarımızın desteğiyle bu ihtiyaçlara birlikte çözüm üretmek istiyoruz. Öğrencilerin tekstil ve hazır giyim sektörünü yakından tanımalarını, sektöre ilişkin farkındalık kazanmalarını ve aidiyet duygusu geliştirmelerini sağlayacak çalışmaların okullarımızda hayata geçirilmesini önemsiyoruz. Gençlerimizin tekstil ve hazır giyimin geçmişten bugüne devam eden, kendilerine farklı kariyer fırsatları sunabilecek ve gelecekte de ihtiyaç duyulacak bir sektör olduğunu görmelerini istiyoruz. Onlara, sektörün kendilerini önemsediğini ve eğitim hayatları boyunca yanlarında olduğunu hissettirebilirsek, bu projenin en önemli amacına ulaşmış olacağız” dedi. “Mentorlük modelini kalıcı hale getirmek istiyoruz” EHKİB Eğitim Komitesi Başkanı Mehmet Peköz ise yeni dönemde projenin daha düzenli bir iletişim ve takip sistemiyle yürütüleceğini belirterek, okullar ile firmaların yalnızca belirli dönemlerde değil, eğitim yılı boyunca iletişim halinde olmasını hedeflediklerini söyledi. Peköz , “Geçmiş yıllarda çok güzel çalışmalar yaptık. Şimdi bu deneyimi daha sistemli bir yapıya taşımak istiyoruz. Güncel iletişim grupları oluşturulacak ve ihtiyaçlar doğrudan ilgili firmalara aktarılacak. Böylece okulların ihtiyaçlarının daha hızlı çözüme kavuşacağına inanıyoruz ” dedi. “Eğitim sadece okulda verilen bir şey değil” EGSD Eğitim Komitesi Başkanı Zeynep San ise sektörün öğrencilerle doğrudan temasın önemine dikkat çekti. San, “Bir öğrencinin bir fabrikaya girip üretimin nasıl yapıldığını görmesi ya da sektörde yıllardır çalışan bir kişinin kendi deneyimini anlatması, bazen saatlerce anlatılabilecek bir konuyu birkaç dakikada anlaşılır hale getiriyor. Bu nedenle sektör temsilcilerinin okullara girmesi ve öğrencilerin de işletmeleri görmesi çok değerli.” diye konuştu. San, geleceğe dönük yeni fikirlerin de proje kapsamında değerlendirilmesini istediklerini belirterek, “Örneğin okullarda bir moda kütüphanesi oluşturulması, öğrencilerin güncel tasarım ve üretim kaynaklarına ulaşabilmesi gibi fikirleri de konuşuyoruz. Burada önemli olan, okulların gerçek ihtiyacını dinlemek ve sektör olarak buna birlikte çözüm üretmek” dedi. Proje kapsamında ; EGSD, EHKİB ve ETHİB Eğitim Komiteleri, projenin yalnızca bugünün ihtiyaçlarına cevap veren bir çalışma olarak değil, İzmir'de tekstil ve hazır giyim sektörünün geleceği ile mesleki eğitim arasında kalıcı bir köprü kurulması açısından değerlendirilmesini amaçlıyor. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Güney Afrika’da İşitme Engeli Bulunan Öğrencilere Yönelik Mesleki Eğitim Desteği Haber

Güney Afrika’da İşitme Engeli Bulunan Öğrencilere Yönelik Mesleki Eğitim Desteği

Esvatini Krallığı Eğitim ve Öğretim Bakanlığı bünyesinde faaliyet gösteren Matsetsa İşitme Engelliler Okulu, ülkenin farklı bölgelerinden gelen ve büyük bölümü sosyoekonomik açıdan dezavantajlı ailelere mensup işitme engeli bulunan öğrencilere eğitim veriyor. TİKA tarafından hayata geçirilen proje ile öğrencilerin uygulamalı mesleki eğitim imkânlarının geliştirilmesi ve üretim odaklı eğitim altyapısının güçlendirilmesi amaçlandı. Proje kapsamında okulun el sanatları, dikiş ve terzilik eğitimlerinde kullanılmak üzere dikiş makineleri, kumaşlar, boncuk ve takı yapım malzemeleri, döşeme ve atölye ekipmanları ile mobil satış faaliyetlerinde kullanılacak mobil atölye/römork temin edildi. Sağlanan donanımla öğrencilerin uygulamalı eğitim süreçlerine katılarak mesleki deneyim kazanmaları ve girişimcilik becerilerini geliştirmeleri hedefleniyor. Açılış törenine TİKA Güney Afrika Koordinatörü Şule Bayar ile Esvatini Başbakan Yardımcılığı Ofisi, Eğitim ve Öğretim Bakanlığı ve Matsetsa İşitme Engelliler Okulu yetkilileri katıldı. Hayata geçirilen proje ile işitme engeli bulunan öğrencilerin üretime katılımlarının artırılması, ekonomik bağımsızlıklarını destekleyecek mesleki yeterlilikler kazanmaları ve okulun uygulamalı eğitim kapasitesinin sürdürülebilir şekilde güçlendirilmesi hedefleniyor. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

logo
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.