Hava Durumu
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文

#Pazar Dinamikleri

Kapsül Haber Ajansı - Pazar Dinamikleri haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, Pazar Dinamikleri haber sayfasında canlı gelişmelere ulaşabilirsiniz.

Canon EMEA Başkanı ve CEO’su Sam Yoshida İlk Kez Türkiye’de Haber

Canon EMEA Başkanı ve CEO’su Sam Yoshida İlk Kez Türkiye’de

Canon EMEA Başkanı ve CEO’su Shinichi “Sam” Yoshida, Türkiye’ye gerçekleştirdiği ilk ziyaret kapsamında Canon Eurasia ekibi ve iş ortaklarıyla bir araya geldi. Ziyaret, Canon’un Türkiye pazarına yönelik uzun vadeli bağlılığının ve bölgedeki sürdürülebilir büyüme ile iş birliğini destekleme hedeflerinin güçlü bir göstergesi niteliği taşıyor. Geçtiğimiz yıl Canon Avrupa, Orta Doğu ve Afrika (EMEA) Başkanlığı görevini üstlenen Sam Yoshida, bölgedeki stratejik pazarlarla daha yakın temas kurmayı amaçlayan liderlik ajandası kapsamında Türkiye’yi ilk kez ziyaret etti. İstanbul’daki Canon Eurasia ofisinde çalışanlar ve iş ortaklarıyla bir araya gelen Yoshida; bölgesel performans, iş öncelikleri ve gelecekteki büyüme fırsatlarına ilişkin değerlendirmelerde bulundu. Gerçekleştirilen görüşmeler, pazar dinamikleri ve müşteri beklentileri üzerine karşılıklı fikir alışverişinde bulunulmasına olanak sağlarken Canon’un EMEA operasyonları içerisinde stratejik bir konuma sahip olan Türkiye’nin, şirketin bölgesel büyüme hedeflerinde önemli bir rol oynadığı bir kez daha vurgulandı. Yoshida, Türkiye’nin dinamik iş ortamına dikkat çekerek Canon’un ülkedeki varlığını daha da güçlendirmeye, yatırımlarını sürdürmeye ve müşterileri ile iş ortaklarıyla kurduğu ilişkileri derinleştirmeye odaklandığını ifade etti. Ziyaret aynı zamanda Canon’un, işletmelerin ve tüketicilerin değişen ihtiyaçlarını karşılamaya yönelik sektör lideri teknolojiler ve yenilikçi çözümler sunma konusundaki kararlılığını da ortaya koydu. Canon’un küresel uzmanlığı ve sürekli inovasyon yaklaşımıyla müşterilerinin dönüşen beklentilerine yanıt verirken faaliyet gösterdiği pazarlarda dijital dönüşümü desteklemeyi sürdürdüğü belirtildi. Canon EMEA Başkanı ve CEO’su Sam Yoshida: "Türkiye’yi ziyaret ederek Canon Eurasia ekibimiz ve iş ortaklarımızla bir araya gelme fırsatı bulduğum için büyük memnuniyet duyuyorum. Gerçekleştirdiğimiz görüşmeler, yerel pazar dinamiklerini daha yakından anlamamıza ve gelecekteki iş birliği ile büyüme fırsatlarını değerlendirmemize önemli katkı sağladı. Türkiye, Canon’un EMEA operasyonları içerisinde önemli bir konuma sahip olmasının yanı sıra, uzun vadeli büyüme hedeflerimize de değerli katkılar sunuyor. Türkiye’deki varlığımızı daha da güçlendirmeye, yatırımlarımızı sürdürmeye ve Canon’un inovasyon, teknoloji ve uzmanlık gücünü müşterilerimize sunmaya kararlıyız. Çalışanlarımız ve iş ortaklarımızla birlikte önümüzdeki dönemde de kalıcı değer yaratmaya ve sürdürülebilir büyümeyi desteklemeye devam edeceğiz" diyerek ziyaretiyle ilgili değerlendirmelerde bulundu. Canon bünyesinde 40 yılı aşkın deneyime sahip olan Yoshida, 2025 yılında EMEA Başkan ve CEO’su görevine atanmasından önce satış, pazarlama, üretim ve üst düzey yöneticilik alanlarında birçok önemli liderlik pozisyonunda görev aldı. Bugün Canon’un Avrupa, Orta Doğu ve Afrika bölgesindeki iş stratejisine liderlik eden Yoshida, şirketin büyüme ve dönüşüm yolculuğunun bir sonraki aşamasını yönlendiriyor. Onun liderliğinde Canon; inovasyon, operasyonel mükemmeliyet ve müşterileri ile toplum için değer yaratma konusundaki güçlü bağlılığından aldığı güçle, güvenilir bir teknoloji lideri olarak konumunu daha da pekiştirmeyi sürdürüyor. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Şirketler Küçülürken Onlar Büyüdü! Yarım Asırlık Şirketten Yeni Nesil Büyüme Hamlesi Haber

Şirketler Küçülürken Onlar Büyüdü! Yarım Asırlık Şirketten Yeni Nesil Büyüme Hamlesi

Türkiye’de son yıllarda inşaat, mobilya ve yapı sektörlerinde yaşanan dalgalanmalar birçok üretici için zorlu bir dönemi beraberinde getirirken, bazı köklü markalar ise değişime uyum sağlayarak büyümesini sürdürüyor. Özellikle üretim gücü, ihracat kabiliyeti ve yeni nesil yönetim anlayışını bir araya getiren şirketler sektörde dikkat çekmeye başladı. 1982 yılında Gebze’de kurulan BakiDoor ise bugün ulaştığı üretim kapasitesi ve 20’yi aşkın ülkeye uzanan ihracat ağıyla bu değişimin öne çıkan oyuncuları arasında yer alıyor. Yaklaşık yarım asırlık geçmişiyle ahşap, kapı sektörü, profil, panel iç oda kapısı ve yangın dayanımlı oda kapılarında faaliyet gösteren marka, değişen tüketici beklentileri ve üretim anlayışına paralel olarak kendini dönüştürmeye devam ediyor. 8 bin 500 metrekarelik üretim alanı, geniş ürün gamı ve yıllık artan sipariş hacmiyle faaliyetlerini sürdüren Baki Door, yalnızca üretim kapasitesiyle değil; nesilden nesile aktarılan şirket kültürü ve yeni dönem vizyonuyla da dikkat çekiyor. Birçok Şirket Yavaşladı, Onlar Üretimi Büyüttü Ekonomik dalgalanmalar, artan maliyetler ve değişen pazar dinamikleri yapı sektöründe birçok markanın küçülme kararı almasına neden olurken, sektörde üretim ve ihracat gücünü koruyan şirketler ayrışmaya başladı. Uzmanlara göre özellikle uzun vadeli bakış açısına sahip aile şirketleri, değişime hızlı uyum sağlayan yapılarıyla yeni dönemde daha güçlü konuma geliyor. BakiDoor da son yıllarda üretim altyapısını güçlendiren yatırımlarıyla dikkat çekiyor. Sürekli yenilenen makine parkuru, üretim süreçlerindeki teknoloji yatırımları ve müşteri odaklı yaklaşımıyla marka, sektörde büyümesini sürdüren şirketler arasında gösteriliyor. Nesilden Nesile Aktarılan Bir Şirket Kültürü Türkiye’de aile şirketlerinin önemli bir bölümü ikinci ve üçüncü kuşak dönüşüm süreçlerinde zorluk yaşarken, uzmanlar sürdürülebilirliğin yalnızca finansal güçle değil kültür aktarımıyla mümkün olduğuna dikkat çekiyor. BakiDoor’un hikayesinde de yalnızca üretim değil, nesiller arasında aktarılan bir çalışma kültürü öne çıkıyor. Çocuk yaşlardan itibaren sektörün içinde büyüyen yeni kuşak yöneticiler, şirketi yalnızca bir işletme değil aynı zamanda bir emanet ve sorumluluk olarak görüyor. Yeni dönem yönetim anlayışında dijitalleşme, marka yatırımları, ihracat odaklı büyüme ve genç bakış açısı ön plana çıkarken; sektör temsilcileri aile şirketlerinde kuşak dönüşümünün önümüzdeki dönemin en önemli gündemlerinden biri olacağını değerlendiriyor. Türkiye'den Dünyaya Uzanan Üretim Ağı Türk yapı ve dekorasyon ürünleri son yıllarda uluslararası pazarlarda daha fazla talep görmeye başladı. Özellikle kalite-fiyat dengesi ve üretim esnekliği sayesinde Türk üreticiler Avrupa, Balkanlar, Orta Doğu ve Kuzey Amerika pazarlarında daha görünür hale geliyor. 20’den fazla ülkeye ihracat gerçekleştiren BakiDoor da Balkan ülkelerinden Arap coğrafyasına, Kuzey Amerika’dan Afrika pazarlarına kadar geniş bir ihracat ağıyla faaliyetlerini sürdürüyor. Fil Dişi Sahili, Fas, Kanada ve ABD gibi farklı pazarlarda yürütülen çalışmalar, markanın küresel büyüme stratejisinin önemli ayaklarını oluşturuyor. Sektör temsilcileri önümüzdeki dönemde özellikle özel üretim kabiliyeti yüksek şirketlerin ihracatta daha güçlü bir rol üstleneceğine dikkat çekiyor. “Bizde Yapamayız Diye Bir Cümle Yok” Yapı sektöründe standart üretim anlayışının yerini giderek özel projeler ve kişiselleştirilmiş çözümler almaya başladığı belirtiliyor. Müşteri beklentilerinin değişmesiyle birlikte üreticilerin yalnızca seri üretim değil, esnek üretim kabiliyetiyle de öne çıkması gerekiyor. Duvar panellerinden düz ve fugalı melamin kapılara, yangın kapılarından yarı mamul ürünlere kadar geniş bir ürün yelpazesiyle faaliyet gösteren BakiDoor, özel üretim gücü ve çözüm odaklı yaklaşımıyla sektörde farklılaşmayı hedefliyor. Şirketin üretim anlayışında müşteri taleplerine göre çözüm geliştirmek, AR-GE süreçlerini güçlendirmek ve zor projelerde hızlı aksiyon almak öncelikli başlıklar arasında yer alıyor. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

DemirDöküm Stratejik İş Ortaklarıyla  2026 Hedeflerine Odaklandı Haber

DemirDöküm Stratejik İş Ortaklarıyla  2026 Hedeflerine Odaklandı

DemirDöküm, 70 yılı aşan köklü geçmişinden aldığı güçle iş ortakları ekosistemini güçlendirmeye devam ediyor. İstanbul Cemile Sultan Korusu’nda düzenlenen “Değerlendirme Toplantısı” kapsamında, Türkiye’nin dört bir yanından gelen 60’ı aşkın iş ortağı DemirDöküm yöneticileriyle buluştu. 2025 yılı performansının analiz edildiği etkinlikte, 2026 yılının ilk çeyrek verileri ve gelecek dönem yol haritası paylaşıldı. DemirDöküm CEO’su Alper Avdel, Pazarlamadan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Ufuk Atan, Satıştan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Erol Kayaoğlu ve şirket yöneticilerinin katılımıyla gerçekleşen toplantıda; pazar dinamikleri, bayi geri bildirimleri, gelişim alanları, teknolojik dönüşümün getirdiği yeni iş fırsatları ele alındı. Etkinliğin sonunda 2025 yılında yüksek performans sergileyen iş ortaklarına ödülleri takdim edildi. “HEDEFİMİZ BÜYÜMEYİ SÜRDÜRÜLEBİLİR KILMAK” Kuruluşundan günümüze sektöre birçok ilki kazandıran DemirDöküm'ün 1954'te başlayan yolculuğunun bugün Türkiye'nin her noktasına ve dünyanın 50'yi aşkın ülkesine ulaşan dev bir ekosisteme dönüştüğünü belirten CEO Alper Avdel, “2025 yılını, küresel zorluklara rağmen hedeflerimize sadık kalarak geride bıraktık. Bu başarı bir rakamdan ibaret değil; iş ortaklarımızla kurduğumuz güvenin sonucu. 2026 yılını değişim ve atılım dönemi olarak görüyoruz. Öncü olduğumuz alanlardaki liderliğimizi korurken, yeni nesil teknolojilere ve dijital dönüşüme yaptığımız yatırımlarla sektördeki çıtayı yukarı taşımaya kararlıyız. Amacımız sadece büyümek değil, bu büyümeyi iş ortaklarımızla birlikte sürdürülebilir kılmak" dedi. "ASIRLIK HEDEFLERİMİZE TEK YÜREK İLERLİYORUZ" Konuşmasında Türkiye iklimlendirme pazarında her yıl milyonlarca cihazın tüketiciyle buluştuğunu, DemirDöküm için kritik noktanın ise güçlü iş ortağı ağı ile servis zincirini hem desteklemek hem de geleceğe hazırlamak olduğunu belirten Avdel; "Hedeflerimize yürürken sahanın her alanındaki iş ortaklarımızı desteklemeye devam ediyoruz. Yıllık buluşmamızda stratejik ortaklarımızla 2026 fırsatlarını konuştuk. Sahadan aldığımız geri bildirimleri, teknoloji ve hizmet kalitemizle birleştirerek her yuvaya güvenilir ısı konforu taşımaya devam edeceğiz. Birlikte büyümeye odaklandığımız bir yıl bizi bekliyor" açıklamasını yaptı. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

MOVA’da Üst Düzey Atama Haber

MOVA’da Üst Düzey Atama

Tüketici teknolojileri alanında faaliyet gösteren MOVA, Türkiye pazarındaki yapılanma süreci doğrultusunda önemli bir adım attı. Şirketin Genel Müdürlük görevine, farklı global markalarda edindiği deneyimle öne çıkan Ahmet Adıgüzel atandı. Profesyonel kariyeri boyunca uluslararası ölçekte faaliyet gösteren markalarda çeşitli yönetici pozisyonlarında görev alan Ahmet Adıgüzel; Dyson, Stanley Black & Decker ve 3M gibi global şirketlerde satış, operasyon ve ticari yapılanma alanlarında sorumluluklar üstlendi. Farklı organizasyon yapıları ve pazar dinamikleri içinde edindiği bu deneyim, Adıgüzel’in hem stratejik hem de operasyonel bakış açısını şekillendiren önemli unsurlar arasında yer alıyor. Yeni görevinde Ahmet Adıgüzel, MOVA’nın Türkiye organizasyonunun genel yönetiminden sorumlu olacak. Bu kapsamda markanın ticari stratejilerinin belirlenmesi, operasyonel süreçlerinin geliştirilmesi ve sürdürülebilir büyüme hedeflerinin hayata geçirilmesi Adıgüzel’in öncelikli sorumluluk alanları arasında bulunuyor. Aynı zamanda MOVA’nın pazardaki konumunun güçlendirilmesi ve marka yapılanmasının daha da sağlamlaştırılması hedefleniyor. Ahmet Adıgüzel, lisans eğitimini Dokuz Eylül Üniversitesi Ekonomi Bölümü’nde tamamladı. Akademik altyapısını, global markalarda edindiği saha ve yönetim deneyimiyle birleştiren Adıgüzel, MOVA’daki yeni görevine bu birikimle başladı.

logo
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.