Hava Durumu
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文

#Raporlama Süreçleri

Kapsül Haber Ajansı - Raporlama Süreçleri haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, Raporlama Süreçleri haber sayfasında canlı gelişmelere ulaşabilirsiniz.

Octet Türkiye’de Üst Düzey Üç Yeni Atama Haber

Octet Türkiye’de Üst Düzey Üç Yeni Atama

B2B alanda tahsilat ve ödeme çözümleri sunan Octet Türkiye, stratejik büyüme hedefleri kapsamında üst yönetim yapılanmasını güçlendirmeye devam ediyor. Bu doğrultuda Aysun Yalçınkaya, Ferhat Özevin ve Fırat Uysal farklı alanlardaki uzmanlıklarıyla Octet Türkiye’nin büyüme yolculuğuna katkı sağlamak üzere yeni görevlerine başladı. Dokuz Eylül Üniversitesi İşletme Bölümü mezunu olan Aysun Yalçınkaya kariyerine BDO Denet’te başladı. Ardından Deloitte, Akçansa ve Sigortam.net’te görev alan Yalçınkaya; TOM, Paycell, Moneypay ve Nakitera’da edindiği deneyimlerle özellikle fintek ve ödeme sistemleri alanında uzmanlaştı. Finans ve fintek sektörlerinde 18 yıllık deneyime sahip olan Yalçınkaya, kariyeri boyunca finansal strateji, bütçe ve raporlama süreçleri ile finansal kontrol mekanizmalarının yönetimi alanlarında üst düzey sorumluluklar üstlendi. Octet Türkiye CFO’su olarak başladığı yeni görevinde Aysun Yalçınkaya; şirketin finansal strateji, bütçe, raporlama ve finansal kontrol süreçlerinin güçlendirilmesine liderlik edecek. Marmara Üniversitesi İşletme Bölümü’nden 2006 yılında mezun olan Ferhat Özevin, kariyerinin yaklaşık 17 yılını Alternatifbank, Finansbank, Fibabanka, Burgan Bank ve Akbank bünyesinde kurumsal ve ticari bankacılık satış ekiplerinde geçirdi. Bankacılık kariyerinin ardından Figopara ve Colendi’de görev alan Özevin, bu süreçte kurumsal satış stratejilerinin geliştirilmesi, satış ekiplerinin kurulması ve yönetilmesi konularında üst düzey sorumluluklar üstlendi. Bankacılık ve fintek sektöründe 20 yıla yakın deneyime sahip olan Ferhat Özevin, Octet Türkiye İş Geliştirme Direktörü olarak başladığı yeni görevinde iş geliştirme faaliyetlerinin güçlendirilmesine, yeni iş fırsatlarının hayata geçirilmesine ve stratejik iş birliklerinin geliştirilmesine liderlik edecek. Finansal teknolojiler ve ödeme sistemleri alanında 26 yıllık deneyime sahip Fırat Uysal ise Octet Türkiye’de Chief Revenue Officer (CRO) olarak göreve başladı. Marmara Üniversitesi İngilizce İşletme Bölümü mezunu olan ve Yeditepe Üniversitesi’nde Finans ve Bankacılık alanında yüksek lisansını tamamlayan Uysal, kariyeri boyunca bankacılık ve ödeme sistemleri alanında satış, pazarlama, ürün yönetimi ve dijital bankacılık başta olmak üzere çeşitli görevler üstlendi. HSBC, DenizBank, Alternatif Bank ve Halkbank (Paraf) bünyesinde edindiği deneyimlerin ardından Ödeal’da Pazarlama, İş Geliştirme ve Kurumsal Satış’tan sorumlu Genel Müdür Yardımcısı, QNBPay’de Satış, İş Geliştirme ve Operasyon’dan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı, son olarak VakıfPay’de Satış ve Pazarlama Genel Müdür Yardımcısı olarak görev yapan Fırat Uysal, Octet Türkiye’deki yeni rolünde şirketin ticari büyüme hedeflerine ve operasyonel verimliliğin artırılmasına katkı sağlamaya odaklanacak. Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Norm Fasteners Cıvata, CDP İklim Değişikliği Değerlendirme Skorunu Yükseltti Haber

Norm Fasteners Cıvata, CDP İklim Değişikliği Değerlendirme Skorunu Yükseltti

CDP, TCFD (Task Force on Climate-related Financial Disclosures) çerçevesiyle tam uyumlu yapısı ve dünyanın en büyük çevresel veri havuzu olması nedeniyle, yatırımcılar ve satınalma ekipleri tarafından küresel ölçekte referans alınan bir sistem olarak öne çıkıyor. 2025 yılında toplam 127 trilyon dolarlık varlığı temsil eden 640 yatırımcı, çevresel etkiler, riskler ve fırsatlar konusunda veri toplamak üzere CDP’ye başvurdu. 2025 yılında yaklaşık 22.100 şirketin raporlama yaptığı CDP değerlendirmesinde, Norm Fasteners Cıvata elde ettiği skorla güçlü bir ilerleme kaydetti. CDP değerlendirmeleri, açıklama kalitesi, risk farkındalığı, çevresel yönetim yaklaşımı ve iyi uygulamaları kapsayan titiz ve bağımsız bir metodolojiye dayanıyor. A’dan D-’ye kadar uzanan bu skorlama sistemi, şirketlerin hedef belirleme, iddia düzeyi ve eylem seviyelerini ortaya koyuyor. Norm Fasteners Cıvata’nın B- seviyesi, çevresel etkilerini yalnızca ölçmekle kalmayıp bu etkileri sistematik biçimde yönettiğini gösteriyor. 2025 yılında 22 bini aşkın şirketin raporlama yaptığı CDP sürecinde elde edilen bu skor, şirketin sürdürülebilirlik alanındaki kurumsal olgunluğunu da teyit ediyor. Bu ilerlemenin en önemli adımlarından biri, Norm Fasteners Cıvata’nın mevcut mevzuat gerekliliklerinin ötesine geçerek kurumsal karbon ayak izini ilk kez gönüllü olarak bağımsız üçüncü taraf doğrulamasından geçirmesi oldu. Bu çalışma kapsamında sera gazı emisyonları kapsam, metodoloji ve veri güvenilirliği açısından objektif biçimde değerlendirildi; hesaplama ve raporlama süreçleri uluslararası standartlarla uyumlu hale getirildi. Böylece Norm Fasteners Cıvata, çevresel etkilerini daha şeffaf biçimde ortaya koyarken aynı zamanda iyileştirme alanlarını da net şekilde belirleme imkânı elde etti. Norm Fasteners Cıvata’nın sürdürülebilirlik yolculuğunda kaydettiği bu ilerlemeye ilişkin değerlendirmede bulunan Norm Holding Yönetim Kurulu Üyesi ve Sürdürülebilirlik Komitesi Başkanı Mustafa Doğrusoy şunları söyledi: “CDP İklim Değişikliği değerlendirmesinde C seviyesinden B- seviyesine yükselmemiz, sürdürülebilirliği yalnızca bir raporlama konusu olarak değil, iş yapış biçimimizin ayrılmaz bir parçası olarak ele aldığımızın somut bir göstergesi. Mevzuat gerekliliklerinin ötesine geçerek karbon ayak izimizi gönüllü olarak bağımsız üçüncü taraf doğrulamasından geçirmemiz, şeffaflık ve sorumluluk anlayışımızın doğal bir sonucu. Bu çalışma sayesinde çevresel etkilerimizi daha sağlıklı ölçerken, geliştirmemiz gereken alanları da net biçimde ortaya koyuyoruz. Önümüzdeki dönemde de çevresel etkilerimizi sistematik biçimde yönetmeye ve sürekli iyileştirmeye odaklanmaya devam edeceğiz. Norm Fasteners Cıvata İzmir olarak, sürdürülebilirlik yolculuğumuzda önemli bir eşiği daha geride bırakmanın gururunu yaşıyor; bu süreçte emeği geçen tüm ekip arkadaşlarımıza teşekkür ediyoruz. Şeffaflık, sorumluluk ve sürekli iyileştirme anlayışımızla daha sürdürülebilir bir gelecek için çalışmaya devam edeceğiz.”

Bizi Takip Edin

logo
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.