Staj Haberleri - Son Dakika Staj Haber Güncel Gelişmeler

Enerjinin Geleceği Bu Öğrencilerle Şekillenecek

Kırıkkale Üniversitesi ve Türkiye’nin lider enerji şirketi Tüpraş iş birliğiyle hayata geçirilen, Üniversite’nin Meslek Yüksekokulu ile Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi öğrencilerine yönelik Staj Programı, 5 Ağustos’ta Kırıkkale Rafinerisi’nde düzenlenen sertifika töreniyle tamamlandı. Tüpraş Temel Rafinericilik Staj Programı, örnek bir üniversite-sanayi iş birliğiyle öğrencilere sektörel farkındalık kazandırmayı ve yerel kalkınmaya nitelikli insan kaynağıyla katkıda bulunmayı hedefliyor. Program kapsamında öğrenciler, temel rafinericilik eğitimi, saha uygulamaları ve teknik gelişim modüllerinden oluşan çok yönlü bir öğrenim sürecine dahil oldu. Eğitim sürecini başarıyla tamamlayan öğrencilere “Temel Rafinericilik Sertifikası” verildi. “Genç yetenekleri bu programda görmek, bizler için büyük bir motivasyon kaynağı” Tüpraş Kırıkkale Rafineri Müdürü Tolga Temur, etkinlikteki konuşmasında şunları söyledi: “Staj Programımızla geleceğin teknik uzmanlarının yetişmesine katkı sunmaktan mutluluk duyuyoruz. Kırıkkale Üniversitesi ile iş birliği içerisinde gerçekleştirdiğimiz programımızı, Üniversite’nin Meslek Yüksek Okulu Rafineri, Petrokimya, Polimer Teknolojileri, Kimya ve Kimyasal İşleme Teknolojileri başta olmak üzere, Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi’nin tüm ilgili bölümlerinin başvurularına yönelik hazırladık. Temel Rafinericilik Staj Programı ile rafinerimizin başta proses, bakım, kalite ve üretim gibi temel birimlerinde öğrencilerimizin saha deneyimi kazanmalarını amaçladık. Gençlerimizin burada edindikleri bilgi ve deneyimin, hem kariyerlerine sağlam bir temel oluşturacağına hem de sektörün geleceğine değer katacağına inanıyoruz. Kırıkkale Üniversitesi ile iş birliğimiz bu program ile sınırlı değil. Üniversitemiz Meslek Yüksek Okulları Danışma Kurulu’nda yer alarak katkı sunmaktan büyük memnuniyet duyuyoruz. Önümüzdeki eğitim döneminde de iş birliğimiz ve katkılarımız farklı çalışmalarla devam edecek. Kırıkkale Üniversitesi Rektörü Sayın Prof. Dr. Ersan Aslan’a ve bu süreçte bizlere destek veren tüm akademisyenlerimize tekrar teşekkürlerimi sunuyor, öğrencilerimize başarılar diliyorum.” “Gençlerimiz, Yakın Geleceğin Büyük Türkiye’si vizyonumuzda asla ihmal edilmemesi gereken bir potansiyeldir” Program ile ilgili duygu ve düşüncelerini paylaşan Kırıkkale Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Ersan Aslan: “Öğrencilerimizin mesleki alanları ile ilgili derslerde edindikleri teorik bilgileri, mezun olmadan pratik uygulamalarla pekiştirmeleri ve bu becerileri alanında duayen sektör firmalarında edinmeleri, bilimsel ve teknolojik rekabetin üst düzeyde olduğu dünya şartlarında çok önemlidir. Geleceğimizi emanet edeceğimiz gençlerimiz, Yakın Geleceğin Büyük Türkiye’si vizyonumuzda asla ihmal edilmemesi gereken bir potansiyeldir. Üniversite olarak her bir gencimizin en iyi şekilde yetişmesi için kamu ve özel sektör temsilcileri ile sürekli olarak temas halindeyiz. Ne mutlu ki bu kapsamda öğrencilerimiz, paydaşlarımız ve bizler adına çok güzel çıktılar elde ettik. Bugün de ülkemizin önde gelen şirketlerinden biri olan Tüpraş ile yapılan bu iş birliğinin gurur verici sonuçlarını görüyoruz. Öğrencilerimiz, alanında duayen bir firma olan Tüpraş’ta uzun yıllara dayanan saha tecrübesine sahip usta isimlerin tedrisinden geçtiler. Öğrencilerimiz, burada edindikleri tecrübenin önemini ilerideki yıllarda çok daha iyi anlayacaktır. Ülkemize değer katan bu iş birliğinin hayata geçirilmesinde katkısı olan herkese ve özellikle öğrencilerimizle bilgi ve tecrübesini paylaşan Tüpraş personeline teşekkür ederim. Umarım bu iş birliğini daha iyi seviyelere taşıyacağız. Teşekkür ederim.” Kapanış etkinliğine Kırıkkale Üniversitesi Rektör Yardımcısı Prof. Dr. Sedat Aktan, Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Murat Lüy, Meslek Yüksekokulu Müdürü Prof. Dr. Özgür Selvi ile Özel Kalem Müdürü Seçkin Akyüz katıldı. Öğrencilere sertifikalarını Kırıkkale Üniversitesi Rektör Yardımcısı Prof. Dr. Sedat Aktan ve Tüpraş Kırıkkale Rafineri Müdürü Tolga Temur takdim etti. İnsan Kaynakları biriminin “teknik kariyer yolculuğu” temalı mülakat ve özgeçmiş tüyoları verdiği oturumla devam eden etkinlikte, genç çalışanlar da Tüpraş’ta çalışma deneyimlerini paylaştı. Tüpraş, Kırıkkale Üniversitesi ile gerçekleştirilen staj programına ek olarak, Batman Üniversitesi iş birliği ile de bu başarılı modeli, gelecek yıllarda devam ettirmeyi ve rafinerilerinin bulunduğu Kocaeli ve İzmir illerinde de yaygınlaştırmayı, daha fazla genci enerji sektörüne kazandırmayı planlıyor.

Borusan Genç Yetenekler İçin Staj Kapılarını Açıyor

Borusan Holding, vizyonunu destekleyecek genç yetenekleri bünyesine katmak ve geleceğin liderlerini yetiştirmek amacıyla yürüttüğü Borusan Alpha Staj Programı ile bu yıl da kariyer yolculuklarında gençlere rehberlik ediyor. Üniversite 3. ve 4. sınıf ya da yüksek lisans öğrencilerini uzun dönem stajyer olarak değerlendiren Borusan Alpha Staj Programı kapsamında bu yıl 76 Alpha stajyeri temmuz itibarıyla Borusan Grubu’na katılıyor. Alpha staj programı boyunca öğrenciler haftanın iki ya da üç günü stajlarını yaparken bir yandan da eğitimlerine devam edecekler. Yapay zeka araçlarıyla farklı ve verimli aday deneyimi Trendlere ve işgücü gereksinimlerine göre her yıl güncellenen program, yapay zekanın iş süreçlerindeki öneminin giderek arttığı, özellikle insan kaynakları alanında adaylar ve işverenler için farklılaşan deneyimler sunduğu bu dönemde yetkinlik setini bu doğrultuda şekillendirdi. Yapay zeka tabanlı kişilik envanteri aracı sayesinde yetkinliklere göre detaylı analizler gerçekleştiriliyor, böylece potansiyeli yüksek genç yetenekler daha etkin bir şekilde değerlendiriliyor. Değerlendirme sürecinde adaylar sırasıyla kişilik envanteri, İngilizce sınavı, video mülakat, insan kaynakları ve yönetici mülakatı adımlarından geçiyor. Video mülakat aşamasında akıllı asistan avatar ile gerçekleştirilen görüşmeler, adaylara eşit ve şeffaf bir ortam sunuyor. Borusan, yapay zeka destekli analizler sayesinde her aşamada hızlı, detaylı ve yüksek verimlilikte değerlendirmeler yapıyor. Gerçek iş deneyimi, uzun soluklu bir kariyer fırsatı Borusan Alpha Staj Programı, Borusan Holding ve Grup şirketlerinde; teknoloji, strateji, iş geliştirme, finans, insan kaynakları, üretim, satış ve pazarlamaya kadar geniş bir yelpazede gerçek iş deneyimi sunuyor. Alpha stajyerleri ve genç yetenekler, programa adım attıkları ilk günden itibaren tecrübeli Borusan profesyonelleriyle birlikte çalışarak pratik bilgi ediniyor, farklı projelerde aktif rol alarak iş hayatının dinamiklerini bizzat deneyimliyor. Program boyunca Borusan Akademi’nin tasarladığı kapsamlı gelişim takvimi çerçevesinde; çevrimiçi ve yüz yüze eğitimler, uzman seminerleri ile birebir mentorluk oturumları aracılığıyla destekleniyorlar. Staj sürecini başarıyla tamamlayan adaylar, Borusan Alpha Genç Yetenek Programı’nın bir sonraki aşaması için yeniden değerlendirmeye alınıyor. İki programın birbirini tamamlayan yapısı sayesinde, genç yetenekler staj döneminde edindikleri deneyimlerin ardından Borusan çatısı altında kariyer yolculuklarına kesintisiz devam etme fırsatı yakalıyor. 1991 yılından bu yana sürdürülen Alpha Genç Yetenek Programı, “The Peer Awards for Excellence” tarafından uluslararası ödüle layık görülerek başarısını global ölçekte de tescillemiş bulunuyor. 2024 yılında Borusan Alpha Staj Programına 107 Alpha stajyeri dahil oldu. Bu süreçte başarılı performans gösteren 28 genç yetenek, mezuniyetlerinin ardından Borusan çatısı altında tam zamanlı olarak kariyerlerine devam etmeye başladı. Genç yeteneklerin elde tutulma oranı %96 gibi yüksek bir seviyeye ulaşırken, kadın Alpha yeteneklerde bu oran %100 olarak gerçekleşti.

Yükseköğretim Kurulu ile SSB iş birliğiyle başlatılan Akademik Tez Programı ilk meyvesini verdi

Yükseköğretim Kurulu ile Savunma Sanayii Başkanlığı arasındaki iş birliği kapsamında başlatılan ve yapay zekâ alanında gerçekleştirilen lisans ve yüksek lisans tezlerine destek verilmesini kapsayan Akademik Tez Programı (ATP) ilk meyvesini verdi. ASELSAN’da gerçekleştirilen etkinlikte başarılı bulunan öğrencilerin projeleri sergilendi. Etkinliğe Yükseköğretim Yürütme Kurulu Üyesi Prof. Dr. Erol Arcaklıoğlu’nun yanı sıra sektör uzmanları, savunma sanayii firmalarının temsilcileri, insan kaynakları yetkilileri ve akademisyenler bir araya gelerek öğrencilerle birebir görüşme imkânı bulacak, etkileşimin ve iş birliğinin artırılması hedeflenecektir. ATP ile Savunma Sanayii Yapay Zekâ Yetenek Kümelenmesi (SAYZEK) faaliyetleri kapsamında üniversitelerde yapay zekâ alanında yürütülen akademik çalışmaların sektörün ihtiyaçlarıyla örtüşmesi ve yetenekli öğrencilerin sektöre kazandırılması amaçlanıyor. ATP’ye 119 farklı üniversiteden ve 58 farklı bölümden toplam 421 başvuru yapıldı. Bunların 258’i lisans, 98’i yüksek lisans tezleri ile ilgili oldu. Programda 20 farklı firmadan 99 mentör öğrencilere danışmanlık yaptı. Başvurularda yüksek puan alan ilk 40 öğrenci ASELSAN, TUSAŞ, ROKETSAN, HAVELSAN gibi firmalarda zorunlu ve gönüllü staj imkânı kazandı. Öğrenciler, aday mühendislik, proje desteği, akademik yayın teşviki ve yurt dışı konferans katılımı gibi ek ödüllerden de faydalanacak. Programa en çok başvuru yapan ilk 5 üniversite Gazi Üniversitesi, Yıldız Teknik Üniversitesi, Sakarya Üniversitesi, Yozgat Bozok Üniversitesi ve Fırat Üniversitesi oldu. ATP yeni dönemde de devam edecek.

Geleceğin mühendislerini yetiştirmek için önemli adım

KAHA- İstinye Üniversitesi, mühendislik ve teknoloji alanında önemli bir adım atarak, Türkiye’nin öncü mühendislik firmalarından FİGES A.Ş. ile kapsamlı bir iş birliği protokolü imzaladı. “Geleceğin Mühendislerini yetiştirmek için önemli bir adım” İmza törenine katılan İstinye Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Erkan İbiş, iş birliğinin önemine vurgu yaparak, “Mühendislik eğitimini gerçek sektör deneyimiyle birleştirmek, öğrencilerimize güçlü bir gelecek inşa etmeleri için büyük bir fırsat sunuyor. FİGES A.Ş. ile gerçekleştirdiğimiz bu iş birliği, akademik ve sektörel gelişime katkı sağlayacaktır.” ifadelerini kullandı. FİGES A.Ş. Akademik Satış Grup Müdürü İrem Uncu ise iş birliğinin mühendislik öğrencileri için önemli kariyer fırsatları yaratacağını belirterek, “İstinye Üniversitesi ile gerçekleştirdiğimiz bu ortaklık, geleceğin mühendislerini yetiştirmek için önemli bir adım olacaktır.” dedi. İleri Mühendislikte Güçlü İş Birliği 1990 yılında kurulan FİGES A.Ş., ileri mühendislik çözümleri sunarak, savunma, havacılık, otomotiv, enerji, medikal ve raylı ulaşım gibi birçok sektörde Ar-Ge çalışmalarına katkı sağlıyor. ANSYS ve MATLAB gibi yazılımların Türkiye temsilciliğini yapan şirket, simülasyon tabanlı mühendislik hizmetleriyle ulusal ve uluslararası pazarda önemli projelere imza atıyor. Bu iş birliği kapsamında İstinye Üniversitesi ve FİGES A.Ş., mühendislik öğrencilerine yönelik eğitim ve kariyer fırsatlarını artıracak; akademik ve endüstriyel bilgi birikimini bir araya getirerek sektöre nitelikli insan kaynağı kazandıracak. Öğrencilere staj ve iş imkanları sunulacak Protokol ile İstinye Üniversitesi öğrencilerine FİGES A.Ş. bünyesinde zorunlu ve gönüllü staj yapma imkânı sunulacak. Ayrıca, şirketin ihtiyaç duyduğu pozisyonlar için mezunlar istihdam edilebilecek. Bu sayede öğrenciler, teorik bilgilerini sektörde uygulama fırsatı bulacak ve kariyerlerine güçlü bir başlangıç yapabilecekler. Lisansüstü Eğitim ve Sertifika Programları İş birliği kapsamında, FİGES A.Ş. çalışanlarına yönelik İstinye Üniversitesi’nin lisansüstü programlarına kayıt aşamasında yüzde 30’a kadar burs imkânı sağlanabilecek. Ayrıca, şirketin ihtiyaç duyduğu alanlarda özel sertifika ve sürekli eğitim programları İstinye Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezi (İSUSEM) tarafından tasarlanarak FİGES A.Ş.’ye sunulacak. Geleceğe yönelik ortak projeler üretilecek İş birliği, FİGES A.Ş. bünyesinde Ar-Ge ve Tasarım Merkezi kurulması ve bu merkezin üniversitenin akademik desteğiyle güçlendirilmesini de kapsıyor. Şirket, akademik programlara markalı ders, seminer ve çalıştaylarla katkı sağlarken, İstinye Üniversitesi de FİGES A.Ş.’nin teknoloji ve inovasyon odaklı projelerine Ar-Ge desteği sunacak. İstinye Üniversitesi ve FİGES A.Ş., gelecekte sanayiye yönelik akademik projeler, inovatif araştırmalar ve sektöre katkı sağlayacak ortak çalışmalar planlıyor. İş birliği ile, akademik bilginin sanayiye taşınması ve öğrencilerin endüstri deneyimine sahip, donanımlı mühendisler olarak geleceğe hazırlanması hedefleniyor. İstinye Üniversitesi ve FİGES A.Ş. arasında gerçekleştirilen bu stratejik iş birliği, mühendislik öğrencilerine eğitim, staj ve istihdam olanakları sunarken, akademik ve sektörel inovasyonu buluşturuyor.

#Staj

Enerjinin Geleceği Bu Öğrencilerle Şekillenecek

Borusan Genç Yetenekler İçin Staj Kapılarını Açıyor

Yükseköğretim Kurulu ile SSB iş birliğiyle başlatılan Akademik Tez Programı ilk meyvesini verdi

Geleceğin mühendislerini yetiştirmek için önemli adım